13、相对于个人决策而言,群体决策既有其忧点,也存在着比较明显的缺点。因此,必须根据所作决策的具体情况,决定采用相应的决策方式,以下几种情况中,哪一种通常不采取群体决策方式?( )
A. 确定长期投资于一种股票
B. 决定一个重要副手的工作安排
C. 选择某种新产品的上市时机
D. 签署一项产品销售合同
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2、企业技术创新主要表现在( )
A. 市场创新
B. 要素创新
C. 要素组合方法创新
D. 产品创新
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5、现代管理的特征包括的内容。
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5、战术计划:指规定总体目标如何实现的细节的计划,其需要解决的是组织的具体部门或职能在未来各个较短时期内的行动方案。
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15、一个组织内部要实行专业化的分工,就必须高度集权。(╳)
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9、组织冲突是组织中的一种病态,是组织管理失败或组织崩溃的前兆。(╳)
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1、组织目标形成一个有层次的体系,范围从广泛的战略性目标到特定的个人目标,这个体系的顶层是( )
A. 组织的任务
B. 组织的政策
C. 组织的远景和使命称述
D. 个人目标
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7、领导者的直接上级给领导者的绩效评估等级,与高关怀性成正相关。(╳)
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3、在编制和实施人力资源计划过程中必须坚持的人员配备原则有( )
A. 因事择人原则
B. 用人所长原则
C. 人事动态平衡原则
D. 因材器用原则
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9、关于期望理论下列说法正确的有( )
A. 基础是自我利益
B. 核心是双向期望
C. 关键是正确识别个人目标和判断三种联系
D. 是由美国心理学家弗鲁姆在20世纪60年代中期提出并形成
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