APP下载

管理学原理陈传明题库

搜索

管理学原理陈传明题库

题目内容

(

单选题

)

24、时下一些青年白领员工虽然有高报酬、好前景却频繁跳槽,原因主要是( )

A、　追求更高的报酬

B、　寻找更好的工作伙伴

C、　寻找更适合自己发展,实现梦想的位置

D、　寻找更佳的工作环境

答案：C

管理学原理陈传明题库

18、某企业规定,职工在休探亲假时必须写一份探亲地的市场调查报告,否则不予报销来回车票,通过这种报告而提供的信息是一种( )

点击查看题目

11、正强化的刺激物都采用的奖金等物质激励。(╳)

点击查看题目

3、资金支出预算涉及好几个阶段。是长期预算。( )

点击查看题目

5、为了提高劳动生产率,泰罗实行了( )

点击查看题目

9、一个人的成绩与效果取决于他的( )

点击查看题目

7、管理道德教育的最高目的是( )

点击查看题目

3、企业文化在工业社会中表现的特征有哪些?

点击查看题目

6、下列体现管理者扮演谈判者角色的活动是( )

点击查看题目

3.简述德尔菲法的要点。

点击查看题目

2、组织中的规章条例越多,组织结构也就越正式。( )

点击查看题目

管理学原理陈传明题库

题目内容

(

单选题

)

手机预览

管理学原理陈传明题库

24、时下一些青年白领员工虽然有高报酬、好前景却频繁跳槽,原因主要是( )

A、　追求更高的报酬

B、　寻找更好的工作伙伴

C、　寻找更适合自己发展,实现梦想的位置

D、　寻找更佳的工作环境

答案：C

相关题库:

管理学原理陈传明题库

分享

管理学原理陈传明题库

相关题目

18、某企业规定,职工在休探亲假时必须写一份探亲地的市场调查报告,否则不予报销来回车票,通过这种报告而提供的信息是一种( )

A. 　正式沟通

B. 　下行沟通

C. 　上行沟通

D. 　平行沟通

点击查看答案

11、正强化的刺激物都采用的奖金等物质激励。(╳)

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

3、资金支出预算涉及好几个阶段。是长期预算。( )

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

5、为了提高劳动生产率,泰罗实行了( )

A. 　平均奖金制

B. 　差别计件工资制

C. 　平均工资制

D. 　计件工资制

点击查看答案

9、一个人的成绩与效果取决于他的( )

A. 　工作能力和工作的难易程度

B. 　本人的性格和机遇

C. 　能力与激励水平

D. 　价值观与态度

点击查看答案

7、管理道德教育的最高目的是( )

A. 　提高管理者的素质

B. 　造就管理者的管理人格

C. 　促进管理者的自我完善

D. 　增强管理者的责任感

点击查看答案

3、企业文化在工业社会中表现的特征有哪些?

点击查看答案

6、下列体现管理者扮演谈判者角色的活动是( )

A. 　同不合作的供应商谈判

B. 　同供应商谈判

C. 　调解员工争端

D. 　与员工达成工资协议

点击查看答案

3.简述德尔菲法的要点。

点击查看答案

2、组织中的规章条例越多,组织结构也就越正式。( )

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

试题通app下载

类似热门题库

企业管理专业中级题库

区域证考试重点复习344题

HDICT社区经理宽极化复习题库

2024年客户经理宽级化学习题库新

经营管理人员题库

企业管理培训知识题库

邮储高级练习题题库

运营管理汇总模板

2023年年度再教育题库

2024年全市基层队站代理站长助理暨班长骨干选拔对象培训班理论题库

试题通小程序

试题通app下载

©2016-2024.南通佰易网络科技有限公司
苏ICP备16028519号-2 苏公网安备32061102000302