答案：答:正在到来的知识经济将改变工业社会企业文化的基础,从而使企业文化带来以下四个方面的调整:(1)企业文化将成为知识经济条件下企业管理重要的甚至是主要的手段;(2)企业文化将是人们自觉创造的结果,而不是企业生产经营中的一种副产品;(3)作为人们自觉行为结果的企业文化不仅是记忆型的,而且是学习型的,或者更准确地说,主要不是记忆型的,而是学习型的;(4)企业文化将在强调主导价值观与行为准则的同时,允许异质价值观和行为准则的存在。
PAGE 1
决 策
创
新
信
息获取
计划,组织,领导、控制
总经理
总经理办公室
人事部
法律事务部
研发经理
采购经理
营销经理
生产经理
财务经理
总 经 理
事业部B
事业部C
事业部A
市 场 部
财 务 部
生 产 部
工 厂 B
工 厂 A
答案：答:正在到来的知识经济将改变工业社会企业文化的基础,从而使企业文化带来以下四个方面的调整:(1)企业文化将成为知识经济条件下企业管理重要的甚至是主要的手段;(2)企业文化将是人们自觉创造的结果,而不是企业生产经营中的一种副产品;(3)作为人们自觉行为结果的企业文化不仅是记忆型的,而且是学习型的,或者更准确地说,主要不是记忆型的,而是学习型的;(4)企业文化将在强调主导价值观与行为准则的同时,允许异质价值观和行为准则的存在。
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决 策
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计划,组织,领导、控制
总经理
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人事部
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事业部A
市 场 部
财 务 部
生 产 部
工 厂 B
工 厂 A
A. 口头沟通
B. 书面沟通
C. 非语言沟通
D. 电子媒介沟通
A. 防御型
B. 探险型
C. 分析型
D. 反应者型
A. 相对稳定性
B. 融合继承性
C. 超个体的独特性
D. 发展性
A. 产品
B. 人员
C. 工艺
D. 生产手段
A. 工人是社会人而不是经济人
B. 在组织中存在大量的非正式组织
C. 工人的积极性仅受报酬的驱动
D. 新型的领导在于提高工人的满意度,从而激发工人的劳动积极性
A. 正确
B. 错误
A. 正确
B. 错误
