14.张护士长为了改变其科室护士懒散的工作作风,决定按照本科室工作的目的和要求对护士从德智体几个方面施加影响,这种管理方法属于( )

A. 　计划阶段

B. 　实施阶段

C. 　检查阶段

D. 　处理阶段

E. 　准备阶段

A. 　有效利用时间

B. 　提高工作效率

C. 　提高时间价值

D. 　提高时效观念

E. 　 提升生命价值

A. 　薪酬水平

B. 　薪酬结构

C. 　薪酬形式

D. 　薪酬体系

E. 　薪酬预算

A. 　个案护理

B. 　成组护理

C. 　整体护理

D. 　功能制护理

E. 　责任制护理

A. 　信息真实全面

B. 　明确目标

C. 　单一评价

D. 　对比择优

E. 　综合评价

A. 　护士的薪酬

B. 　工作环境

C. 　组织管理制度

D. 　工作业绩得到认可

E. 　员工福利待遇

A. 　整分合原则

B. 　反馈原则

C. 　能级原则

D. 　价值原则

E. 　行为原则

A. 　要素质量评价

B. 　结果质量评价

C. 　环节质量评价

D. 　过程质量评价

E. 　护理人员素质评价

A. 　医疗事故的主体是医疗机构与医务人员

B. 　医疗事故是过失行为

C. 　医疗事故对患者要有人身损害的后果

D. 　医疗事故常常是由于疏忽造成的

E. 　四级医疗事故比严重护理差错程度轻

A. 　提高满意度,降低护士流失度

B. 　改善护理实践,提高护理质量

C. 　提高高层级护士的自我优越感

D. 　避免护理人力浪费,降低护理风险

E. 　促进护士专业成长,提高护理能力