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人力资源管理历年真题
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人力资源管理历年真题
题目内容
(
单选题
)
2.运用科学方法收集与工作有关的信息的过程,是指( )

A、 工作规范

B、 工作设计

C、 工作评价

D、 工作分析

答案:B

人力资源管理历年真题
19.惠普的核心理念“给我们从事的领域贡献技术,对我们所在的社区奉献与负责”,强调了企业文化的( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-e591-e938-c044-ce3414c8e902.html
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23.弹性福利计划起源于( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-d413-7ca8-c044-ce3414c8e902.html
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13.如果绩效评估系统存在标准缺失,则绩效评估不具备评价的( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-e592-a4b8-c044-ce3414c8e903.html
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5.组织战略规划的核心部分是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-e591-dd80-c044-ce3414c8e903.html
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3.对工作内容的横向扩展指的是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-e592-5698-c044-ce3414c8e900.html
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18.我国现行的失业保险制度规定,企事业单位缴纳失业保险费应为本单位工资总额的( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-d413-d680-c044-ce3414c8e900.html
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3.在工作分析中,集中于了解工作人员的工作行为和任职资格等方面的问卷称为( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-d413-9be8-c044-ce3414c8e902.html
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27.认为行为是其结果的函数,人们通过学习获得他们想要的东西而逃避他们不想要的东
西的理论是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-d413-af70-c044-ce3414c8e902.html
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4.一个完整的职位说明书所包含的主要内容有( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-e592-9ce8-c044-ce3414c8e903.html
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2.企业文化价值观和管理概念决定。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-e592-c3f8-c044-ce3414c8e901.html
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人力资源管理历年真题
题目内容
(
单选题
)
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人力资源管理历年真题

2.运用科学方法收集与工作有关的信息的过程,是指( )

A、 工作规范

B、 工作设计

C、 工作评价

D、 工作分析

答案:B

人力资源管理历年真题
相关题目
19.惠普的核心理念“给我们从事的领域贡献技术,对我们所在的社区奉献与负责”,强调了企业文化的( )

A.  区分功能

B.  导向功能

C.  约束功能

D.  凝聚功能

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-e591-e938-c044-ce3414c8e902.html
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23.弹性福利计划起源于( )

A.  20世纪70年代美国一些企业的“咖啡馆计划”

B.  20世纪70年代德国企业的“套餐计划”

C.  20世纪80年代英国企业的“咖啡馆计划”

D.  20世纪90年代美国一些企业的“套餐计划”

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-d413-7ca8-c044-ce3414c8e902.html
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13.如果绩效评估系统存在标准缺失,则绩效评估不具备评价的( )

A.  信度

B.  效度

C.  峰度

D.  偏度

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-e592-a4b8-c044-ce3414c8e903.html
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5.组织战略规划的核心部分是( )

A.  人力资源规划

B.  财务规划

C.  产品规划

D.  市场规划

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-e591-dd80-c044-ce3414c8e903.html
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3.对工作内容的横向扩展指的是( )

A.  工作轮换

B.  工作扩大化

C.  工作专业化

D.  工作丰富化

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-e592-5698-c044-ce3414c8e900.html
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18.我国现行的失业保险制度规定,企事业单位缴纳失业保险费应为本单位工资总额的( )

A.  1%

B.  2%

C.  3%

D.  4%

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-d413-d680-c044-ce3414c8e900.html
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3.在工作分析中,集中于了解工作人员的工作行为和任职资格等方面的问卷称为( )

A.  人员定向问卷

B.  职位定向问卷

C.  结构式问卷

D.  开放式问卷

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-d413-9be8-c044-ce3414c8e902.html
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27.认为行为是其结果的函数,人们通过学习获得他们想要的东西而逃避他们不想要的东
西的理论是( )

A.  经典条件反射理论

B.  操作条件反射理论

C.  社会学习理论

D.  经验积累理论

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-d413-af70-c044-ce3414c8e902.html
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4.一个完整的职位说明书所包含的主要内容有( )

A.  绩效指标和薪酬等级

B.  工作描述和工作规范

C.  绩效指标和工作规范

D.  工作描述和薪酬等级

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e1d9-e592-9ce8-c044-ce3414c8e903.html
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2.企业文化价值观和管理概念决定。
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