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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司内部审计工作规范手册(2013年版)》】【B413SJ-ZY1046】【适中】<46>风险成本最小化是风险管理的目标,风险成本的计算式为()

A、 风险成本=期望损失成本+损失控制成本

B、 风险成本=期望损失成本+损失融资成本+剩余风险成本

C、 风险成本=期望损失成本+损失控制成本+剩余风险成本

D、 风险成本=期望损失成本+损失融资成本+损失控制成本+剩余风险成本

答案:D

公司监督管理知识题库
【判断题】【员工辅导知识】【B416TQ-ZY3179】【简单】<179>员工辅导计划( )是一套实施人文关怀、开展心理疏导的工作制度和流程方法。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6354-6a28-c045-e675ef3ad60f.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司规范运用监督执纪四种形态工作手册》】【B415JJ-ZY2248】【适中】<498>贵州电网公司上级纪委负责人同下降党政负责人谈话制度规定谈话应坚持的原则有:()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-603d-6240-c045-e675ef3ad600.html
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【单选题】【《中华人民共和国电力法》】【B416TQ-ZY1009】【简单】<9>《中华人民共和国电力法》:国家提倡电力()与电网、电网与电网并网运行。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed3-df60-c045-e675ef3ad61e.html
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【单选题】【人事档案管理基础知识】【B404GS-ZY1266】【难】<266>下列材料属于人事档案材料的是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5f76-5150-c045-e675ef3ad61f.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司监督执纪工作手册》】【B415JJ-ZY3041】【简单】<541>信访举报按形式分为来信、来访、来电、网络举报等。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-629c-ed80-c045-e675ef3ad60a.html
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【多选题】【《关于进一步推进县级供电企业廉洁文化建设的实施意见》】【B415JJ-ZY2115】【简单】<365>年度反腐倡廉学习教育计划,主要领导每年至少带头讲()次反腐倡廉党课或专题辅导。各级领导干部和关键岗位人员受教育率()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-603d-4eb8-c045-e675ef3ad611.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司监督执纪工作手册》】【B415JJ-ZY1200】【难】<200>信访人对复核意见不服,仍然以同一事实和理由提出投诉请求的,予以()处理。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5e48-1250-c045-e675ef3ad613.html
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【多选题】【《中国共产党巡视工作条例》】【B415JJ-ZY2055】【简单】<305>根据《中国共产党巡视工作条例》规定,可以实行巡视的党组织有:()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-603d-46e8-c045-e675ef3ad612.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司工资支付管理实施细则(2018版)》】【B404GS-ZY2072】【难】<362>系统外调入人员,岗位工资按个人所上岗位岗级确定,薪级执行1薪;工作半年内,月度和年度绩效工资按()比例确定标准,工作满半年后,月度和年度绩效工资按()比例确定标准。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-61e1-88d8-c045-e675ef3ad604.html
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司员工绩效管理办法】【B404GS-ZY2132】【适中】<422>以下人员自离开本岗位之日起,其个人业绩考核积分账户终止。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-61e1-90a8-c045-e675ef3ad601.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司内部审计工作规范手册(2013年版)》】【B413SJ-ZY1046】【适中】<46>风险成本最小化是风险管理的目标,风险成本的计算式为()

A、 风险成本=期望损失成本+损失控制成本

B、 风险成本=期望损失成本+损失融资成本+剩余风险成本

C、 风险成本=期望损失成本+损失控制成本+剩余风险成本

D、 风险成本=期望损失成本+损失融资成本+损失控制成本+剩余风险成本

答案:D

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相关题目
【判断题】【员工辅导知识】【B416TQ-ZY3179】【简单】<179>员工辅导计划( )是一套实施人文关怀、开展心理疏导的工作制度和流程方法。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6354-6a28-c045-e675ef3ad60f.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司规范运用监督执纪四种形态工作手册》】【B415JJ-ZY2248】【适中】<498>贵州电网公司上级纪委负责人同下降党政负责人谈话制度规定谈话应坚持的原则有:()

A.  坚持党组统一领导和干部管理权限分级管理的原则

B.  坚持公开、公平、公正的原则

C.  坚持从严治党、从严治企、从业治领导干部的原则。

D.  坚持教育帮助和预防警示相结合的原则。

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【单选题】【《中华人民共和国电力法》】【B416TQ-ZY1009】【简单】<9>《中华人民共和国电力法》:国家提倡电力()与电网、电网与电网并网运行。

A.  生产企业

B.  用户

C.  建设单位

D.  以上均不正确

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed3-df60-c045-e675ef3ad61e.html
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【单选题】【人事档案管理基础知识】【B404GS-ZY1266】【难】<266>下列材料属于人事档案材料的是()。

A.  学生证

B.  入学通知书

C.  学习成绩单

D.  各科试卷

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5f76-5150-c045-e675ef3ad61f.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司监督执纪工作手册》】【B415JJ-ZY3041】【简单】<541>信访举报按形式分为来信、来访、来电、网络举报等。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-629c-ed80-c045-e675ef3ad60a.html
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【多选题】【《关于进一步推进县级供电企业廉洁文化建设的实施意见》】【B415JJ-ZY2115】【简单】<365>年度反腐倡廉学习教育计划,主要领导每年至少带头讲()次反腐倡廉党课或专题辅导。各级领导干部和关键岗位人员受教育率()。

A.  1次

B. 1

C.  2次

D. 0.9

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-603d-4eb8-c045-e675ef3ad611.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司监督执纪工作手册》】【B415JJ-ZY1200】【难】<200>信访人对复核意见不服,仍然以同一事实和理由提出投诉请求的,予以()处理。

A.  上报

B.  转办

C.  暂结

D.  终结

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5e48-1250-c045-e675ef3ad613.html
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【多选题】【《中国共产党巡视工作条例》】【B415JJ-ZY2055】【简单】<305>根据《中国共产党巡视工作条例》规定,可以实行巡视的党组织有:()

A.  党的中央委员会

B.  党的省、自治区、直辖市委员会

C.  中央有关部委、中央国家机关部门党组(党委)

D.  党的市(地、州、盟)和县(市、区、旗)委员会

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【多选题】【《贵州电网有限责任公司工资支付管理实施细则(2018版)》】【B404GS-ZY2072】【难】<362>系统外调入人员,岗位工资按个人所上岗位岗级确定,薪级执行1薪;工作半年内,月度和年度绩效工资按()比例确定标准,工作满半年后,月度和年度绩效工资按()比例确定标准。

A. 0.5

B. 0.7

C. 0.8

D. 1

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-61e1-88d8-c045-e675ef3ad604.html
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司员工绩效管理办法】【B404GS-ZY2132】【适中】<422>以下人员自离开本岗位之日起,其个人业绩考核积分账户终止。

A.  调离本系统

B.  离职

C.  退休

D.  调岗

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-61e1-90a8-c045-e675ef3ad601.html
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