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【单选题】【人资信息管理基础知识】【B404LG-ZY1183】【难】<183>培训与评价中心需要配合人力资源部做好教育培训管理、员工评价管理相应模块的应用及()管理。

A、 权责对应

B、 信息安全

C、 数据质量

D、 系统稳定

答案:C

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【判断题】【《党政领导干部选拔任用工作条例》】【B404GS-ZY3038】【简单】<612>《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,越级提拔或者不经过民主推荐列为破格提拔人选的,应当在考察前报告,经批复同意后方可进行。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6434-fe58-c045-e675ef3ad621.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司技术专家管理细则》】【B404GS-ZY1165】【难】<165>根据《贵州电网有限责任公司技术专家管理细则》规定,技术专家实行任期制,每届任期不超过()年。任期届满后根据考核结果,决定是否续聘。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5f76-4598-c045-e675ef3ad618.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司文明单位评选办法》】【B316TQ-ZY1017】【中等】<17>中国南方电网公司文明单位评选对象为()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed3-f6d0-c045-e675ef3ad60d.html
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【单选题】【思想政治工作知识】【B416DW-ZY1150】【简单】<150>理想信念是一个思想认识问题,更是一个实践问题,这句话的含义是指()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5e48-4518-c045-e675ef3ad621.html
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【判断题】【《中国共产党章程》】【B416TQ-ZY3107】【中等】<107>人民代表大会制度是坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一的根本政治制度安排,必须长期坚持、不断完善。
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司监督执纪工作手册》】【B415JJ-ZY2114】【适中】<364>办案人员应当遵守的纪律包括()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-603d-4eb8-c045-e675ef3ad610.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司劳动用工管理实施细则】【B404LG-ZY1050】【简单】<50>对于不能胜任工作的职工,经培训或调整岗位若仍不能胜任,用人单位应提前()日以书面形式通知本人或额外支付一个月的工资,将理由通知工会后解除劳动合同并支付经济补偿。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed4-21c8-c045-e675ef3ad605.html
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【判断题】【企业文化及宣传基础知识】【B416QX-ZY3179】【简单】<673>员工辅导计划( )是一套实施人文关怀、开展心理疏导的工作制度和流程方法。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6354-8580-c045-e675ef3ad604.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司工资支付管理实施细则(2018版)》】【B404LG-ZY2137】【难】<427>绩效工资是指企业根据()等因素确定的。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-61e1-6d80-c045-e675ef3ad604.html
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【多选题】【《南方电网公司党组(党委)意识形态工作责任实施细则》】【B316TQ-ZY2003】【简单】<200>企业党委承担意识形态工作职责包括哪些?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-60ce-3860-c045-e675ef3ad603.html
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【单选题】【人资信息管理基础知识】【B404LG-ZY1183】【难】<183>培训与评价中心需要配合人力资源部做好教育培训管理、员工评价管理相应模块的应用及()管理。

A、 权责对应

B、 信息安全

C、 数据质量

D、 系统稳定

答案:C

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相关题目
【判断题】【《党政领导干部选拔任用工作条例》】【B404GS-ZY3038】【简单】<612>《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,越级提拔或者不经过民主推荐列为破格提拔人选的,应当在考察前报告,经批复同意后方可进行。()

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6434-fe58-c045-e675ef3ad621.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司技术专家管理细则》】【B404GS-ZY1165】【难】<165>根据《贵州电网有限责任公司技术专家管理细则》规定,技术专家实行任期制,每届任期不超过()年。任期届满后根据考核结果,决定是否续聘。

A. 1

B. 2

C. 3

D. 5

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5f76-4598-c045-e675ef3ad618.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司文明单位评选办法》】【B316TQ-ZY1017】【中等】<17>中国南方电网公司文明单位评选对象为()。

A.  二级单位

B.  三级单位

C.  四级单位

D.  三、四级单位

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed3-f6d0-c045-e675ef3ad60d.html
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【单选题】【思想政治工作知识】【B416DW-ZY1150】【简单】<150>理想信念是一个思想认识问题,更是一个实践问题,这句话的含义是指()。

A.  理想的确立对人的成长、成才至关重要

B.  实践是实现理想的根本途径

C.  理想主要是认识问题

D.  实践与理想属于一个事物的两个方面

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【判断题】【《中国共产党章程》】【B416TQ-ZY3107】【中等】<107>人民代表大会制度是坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一的根本政治制度安排,必须长期坚持、不断完善。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6354-6258-c045-e675ef3ad613.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司监督执纪工作手册》】【B415JJ-ZY2114】【适中】<364>办案人员应当遵守的纪律包括()。

A.  不准对被调查人或有关人员采取违犯党章或国家法律的手段

B.  不准泄露案情,扩散证据材料

C.  不准伪造、篡改、隐匿、销毁证据,故意夸大或缩小案情

D.  不准接受与案件有关人员的财物和其他利益

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【单选题】【贵州电网有限责任公司劳动用工管理实施细则】【B404LG-ZY1050】【简单】<50>对于不能胜任工作的职工,经培训或调整岗位若仍不能胜任,用人单位应提前()日以书面形式通知本人或额外支付一个月的工资,将理由通知工会后解除劳动合同并支付经济补偿。

A. 10

B. 15

C. 20

D. 30

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【判断题】【企业文化及宣传基础知识】【B416QX-ZY3179】【简单】<673>员工辅导计划( )是一套实施人文关怀、开展心理疏导的工作制度和流程方法。()

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6354-8580-c045-e675ef3ad604.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司工资支付管理实施细则(2018版)》】【B404LG-ZY2137】【难】<427>绩效工资是指企业根据()等因素确定的。

A.  组织绩效

B.  个人业绩

C.  岗位责任

D.  能力要求

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【多选题】【《南方电网公司党组(党委)意识形态工作责任实施细则》】【B316TQ-ZY2003】【简单】<200>企业党委承担意识形态工作职责包括哪些?

A.  认真贯彻落实中央和上级党委相关决策部署

B.  定期分析研判意识形态领域情况

C.  纳入党委中心组学习

D.  加强意识形态阵地建设

E.  完善舆情应对处置机制

F.  认真做好思想政治及宣传文化工作

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