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【单选题】【《贵州电网有限责任公司非领导职务管理办法》】【B404LG-ZY1232】【适中】<232>《贵州电网有限责任公司非领导职务管理办法》规定,提拔担任调研员、副调研员的,应当在下一职级领导岗位上工作()年及以上。

A、 两

B、 三

C、 四

D、 五

答案:D

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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司经济责任审计管理办法》】【B413SJ-ZY2097】【适中】<301>单位负责人存在违反廉洁从业规定和其他违法违纪行为,或其任职单位发生债务危机、长期经营亏损、资产质量较差等重大财务异常状况,以及发生合并、分立、()等重大经济事件,必须进行专项经济责任审计。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-603d-6df8-c045-e675ef3ad608.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司定员定编管理实施细则》】【B404GS-ZY1014】【简单】<14>单位定员依据的业务和设备管理台帐由()审核。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5f76-3210-c045-e675ef3ad61d.html
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【多选题】【《南方电网公司创建世界一流企业人力资源配置标准(试行)》】【B404GS-ZY2013】【简单】<303>在《南方电网公司创建世界一流企业人力资源配置标准(试行)》后勤保障专业中定员分为()来进行测算
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-61e1-8108-c045-e675ef3ad608.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司员工处分管理实施细则】【B404LG-ZY1075】【适中】<75>受到处分的员工对处分决定不服的,可以在公布处分决定之后个自然日内,向单位劳动争议调解委员会等调解组织申请调解;调解不成的,可以自接到调解结果之后个自然日内,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除法律另有规定的,可以向人民法院提起诉讼。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed4-21c8-c045-e675ef3ad61e.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司非领导职务管理办法》】【B404GS-ZY3080】【简单】<654>《贵州电网有限责任公司非领导职务管理办法》规定,对非领导职务人员应明确其所在的单位或部门,以及工作分工和职责。非领导职务人员应坚决执行所在单位党委的决议、决定,在所在单位领导班子或部门主要负责人的领导下,协助分管某一方面的工作,或具体从事某项工作。()
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【判断题】【《中华人民共和国监察法》】【B415JJ-ZY3102】【适中】<602>各级监察委员会由本级人民代表大会产生,实行监察官制度。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-629c-f550-c045-e675ef3ad603.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司工资支付管理实施细则(2018版)》】【B404LG-ZY2079】【适中】<369>员工工作岗位变动的,所在单位自变动之日次月起按变动后岗位的工资标准支付工资。系统内调动人员,由()和()协商确定计薪时间,并分别负责本单位计薪时间内的工资计算和支付。
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【单选题】【反腐知识】【B415JJ-ZY1072】【适中】<72>查办腐败案件以上级纪委领导为主,目的就是实现纪律检查工作双重领导体制(),实质是要推动落实好党风廉政建设主体责任和监督责任。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5e48-02b0-c045-e675ef3ad61c.html
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【判断题】【《审计署关于内部审计工作的规定》】【B313SJ-ZY3013】【难】<763>系统内各单位的内部审计结果和发现的重大违纪违法问题线索,在向本单位党组织、董事会(或者主要负责人)报告的同时,应当及时向司法机关报告。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-629d-2048-c045-e675ef3ad601.html
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【判断题】【《中国南方电网有限责任公司企业文化示范单位、示范点评选管理办法》】【B416QX-ZY3041】【简单】<535>示范单位分为企业文化示范单位和安全文化、服务文化、廉洁文化、法治文化四类专业文化示范单位。()
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司非领导职务管理办法》】【B404LG-ZY1232】【适中】<232>《贵州电网有限责任公司非领导职务管理办法》规定,提拔担任调研员、副调研员的,应当在下一职级领导岗位上工作()年及以上。

A、 两

B、 三

C、 四

D、 五

答案:D

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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司经济责任审计管理办法》】【B413SJ-ZY2097】【适中】<301>单位负责人存在违反廉洁从业规定和其他违法违纪行为,或其任职单位发生债务危机、长期经营亏损、资产质量较差等重大财务异常状况,以及发生合并、分立、()等重大经济事件,必须进行专项经济责任审计。

A.  重组

B.  改制

C.  出售

D.  破产

E.  关闭

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【单选题】【《贵州电网有限责任公司定员定编管理实施细则》】【B404GS-ZY1014】【简单】<14>单位定员依据的业务和设备管理台帐由()审核。

A.  本单位人力资源部

B.  上级单位人力资源部

C.  公司相关业务部门

D.  公司人力资源部

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【多选题】【《南方电网公司创建世界一流企业人力资源配置标准(试行)》】【B404GS-ZY2013】【简单】<303>在《南方电网公司创建世界一流企业人力资源配置标准(试行)》后勤保障专业中定员分为()来进行测算

A.  车辆

B.  文员

C.  其他辅助人员

D.  保洁人员

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【单选题】【贵州电网有限责任公司员工处分管理实施细则】【B404LG-ZY1075】【适中】<75>受到处分的员工对处分决定不服的,可以在公布处分决定之后个自然日内,向单位劳动争议调解委员会等调解组织申请调解;调解不成的,可以自接到调解结果之后个自然日内,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除法律另有规定的,可以向人民法院提起诉讼。()

A.  30,15

B.  15,10

C.  20,10

D.  25,15

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed4-21c8-c045-e675ef3ad61e.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司非领导职务管理办法》】【B404GS-ZY3080】【简单】<654>《贵州电网有限责任公司非领导职务管理办法》规定,对非领导职务人员应明确其所在的单位或部门,以及工作分工和职责。非领导职务人员应坚决执行所在单位党委的决议、决定,在所在单位领导班子或部门主要负责人的领导下,协助分管某一方面的工作,或具体从事某项工作。()

A. 正确

B. 错误

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【判断题】【《中华人民共和国监察法》】【B415JJ-ZY3102】【适中】<602>各级监察委员会由本级人民代表大会产生,实行监察官制度。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-629c-f550-c045-e675ef3ad603.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司工资支付管理实施细则(2018版)》】【B404LG-ZY2079】【适中】<369>员工工作岗位变动的,所在单位自变动之日次月起按变动后岗位的工资标准支付工资。系统内调动人员,由()和()协商确定计薪时间,并分别负责本单位计薪时间内的工资计算和支付。

A.  监督单位

B.  调出单位

C.  调入单位

D.  上级单位

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-60ce-6358-c045-e675ef3ad61d.html
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【单选题】【反腐知识】【B415JJ-ZY1072】【适中】<72>查办腐败案件以上级纪委领导为主,目的就是实现纪律检查工作双重领导体制(),实质是要推动落实好党风廉政建设主体责任和监督责任。

A.  具体化程序化制度化

B.  正常化长效化制度化

C.  规范化常态化长效化

D.  具体化正常化长效化

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【判断题】【《审计署关于内部审计工作的规定》】【B313SJ-ZY3013】【难】<763>系统内各单位的内部审计结果和发现的重大违纪违法问题线索,在向本单位党组织、董事会(或者主要负责人)报告的同时,应当及时向司法机关报告。()

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-629d-2048-c045-e675ef3ad601.html
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【判断题】【《中国南方电网有限责任公司企业文化示范单位、示范点评选管理办法》】【B416QX-ZY3041】【简单】<535>示范单位分为企业文化示范单位和安全文化、服务文化、廉洁文化、法治文化四类专业文化示范单位。()

A. 正确

B. 错误

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