【多选题】【贵州电网有限责任公司劳动用工管理实施细则】【B404GS-ZY2044】【难】<334>用人单位须按公司人力资源管理信息系统的管理要求,及时迁移或变更入职人员信息,确保各类信息的()。
A. 准确性
B. 完整性
C. 及时性
D. 规范性
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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司文明单位评选办法》】【B416DW-ZY2045】【中等】<295>凡发生下列情形之一的,两年内不得参加示范单位、示范点评选,已命名的示范单位、示范点则撤销其称号并摘牌:()。
A. 发生人身伤亡事故(含代管农电员工及外包工程承包商人员)、设备事故或电力安全事故的
B. 出现严重的员工集体上访事件
C. 出现中层以上干部违法、违纪行为,被有关部门查处,或出现集体违法、违纪行为,被有关部门查处的
D. 发生重大投诉,被新闻媒体曝光,造成严重负面影响,经调查情况属实的
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【判断题】【中国南方电网有限责任公司员工绩效管理办法】【B404GS-ZY3084】【容易】<658>员工业绩考考核采用的是统一管理,统一考核。
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【单选题】【保险福利与劳保管理基础知识】【B404GS-ZY1118】【简单】<118>工会负责()本单位一般劳动防护用品发放等工作,维护员工的合法权益
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司专业技术资格管理办法】【B404LG-ZY2284】【适中】<574>专业技术资格申报审查分()、()和()三级审核。
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则》】【B404LG-ZY3023】【简单】<597>根据《贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则》规定,供电企业的技能类岗位编制中,变电运行值长、调度长、监控长、调控长数量可以大于安排轮值次数。()
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【单选题】【党纪知识】【B415JJ-ZY1140】【适中】<140>王岐山同志在十八届中央纪委六次全会上强调,紧盯年节假期、一个节点一个节点坚守,坚持以上率下、看住()
A. 一把手
B. 关键少数
C. 高级干部
D. 领导干部
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【判断题】【人资信息管理基础知识】【B404LG-ZY3177】【简单】<751>教育培训科需要负责公司本部人工成本管理(培训经费),负责培评系统与人力资源管理信息系统相关协同数据的完整性和准确性,并对公司所属各单位相关应用进行指导督促。
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【单选题】【中国南方电网有限责任公司专业技术资格管理办法】【B404LG-ZY1289】【简单】<289>各级专业技术资格评定通过人员名单应在本单位公示,时间为()天。
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【多选题】【思想政治工作知识】【B416TQ-ZY2175】【简单】<175>党委(党组)理论学习中心组要坚持()
A. 学以立德
B. 学以修身
C. 学以益智
D. 学以增才
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