【单选题】【《贵州电网有限责任公司工资支付管理实施细则(2018版)》】【B404GS-ZY1088】【简单】<88>校园招聘毕业生原则上执行见习适应期制度,见习适应期(含试用期)原则上为1年,最长不超过()年。
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【判断题】【《中国南方电网有限责任公司内部审计工作规范手册(2013年版)》】【B313SJ-ZY3066】【适中】<816>风险识别审计包括二个方面的内容,一是审计人员对被审计单位所面临的风险进行识别;二是审计人员对被审计单位的风险识别工作进行评价,评价识别过程和评价识别结果。()
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【单选题】【党建基础知识】【B416TQ-ZY1112】【中等】<112>课应当针对党员思想和工作实际,回应普遍关心的问题,注重身边人讲身边事,增强吸引力感染力。()应当定期为基层党员讲党课,党委(党组)书记每年至少讲1次党课。
A. 党组织负责人
B. 党员代表
C. 党员领导干部
D. 优秀党员
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司工资总额预算管理实施细则(2018版)》】【B404GS-ZY2086】【适中】<376>根据《贵州电网有限责任公司工资总额预算管理实施细则(2018版)》规定,工资总额预算要结合企业()、()、()等因素实行分类管理。
A. 业务特点
B. 功能定位
C. 市场化程度
D. 人员结构
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【单选题】【《中华人民共和国电力法》】【B416DW-ZY1013】【简单】<13>电力企业应当对电力设施()进行检修和维护,保证其正常运行。
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司专业技术资格管理办法】【B404LG-ZY2283】【适中】<573>中国南方电网有限责任公司专业技术资格管理的原则包括:()
A. 公平公正、实事求是
B. 能力为本、业绩优先
C. 统一标准、严格要求
D. 评聘分开、动态管理
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【判断题】【中华人民共和国劳动法】【B404GS-ZY3117】【简单】<691>用人单位可以以货币和实物一并支付方式向劳动者发放工资。()
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【多选题】【《关于进一步推进县级供电企业廉洁文化建设的实施意见》】【B415JJ-ZY2003】【难】<253>运用廉洁从业教育、廉规考试、谈心活动等形式,防范思想道德风险和岗位职责风险,提高员工防范廉洁从业风险的()和()
A. 主动性
B. 警示性
C. 自觉性
D. 自主性
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则》】【B404LG-ZY2020】【难】<310>根据《贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则》规定,岗位说明书应包括()及工作特征等内容。
A. 岗位名称
B. 岗位类别
C. 岗位序列
D. 岗位岗级
E. 岗位职责
F. 任职条件
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司员工处分管理实施细则》】【B415JJ-ZY1230】【适中】<230>《贵州电网有限责任公司员工处分管理实施细则》实施时间为()
A. 2018/6/30
B. 2018/5/20
C. 2018/4/30
D. 2018/4/1
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