【多选题】【《贵州电网有限责任公司工资支付管理实施细则(2018版)》】【B404GS-ZY2083】【难】<373>停止工作连续医疗期间超过6个月的(不含6个月),本企业工龄不满1年、满1年不满3年、满3年及以上的,病假工资支付比例分别按()()()支付。
A. 0.4
B. 0.5
C. 0.6
D. 0.7
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司企业文化示范单位和示范点评选管理办法》】【B316TQ-ZY1007】【中等】<7>南方电网公司企业文化示范单位和示范点每()年为一个评选周期。
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【判断题】【中国南方电网有限责任公司员工绩效管理办法】【B404GS-ZY3089】【难】<663>员工在考核期间受到党内警告处分,其年度业绩考核结果直接评定为D。
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【单选题】【《中华人民共和国社会保险法》】【B404LG-ZY1102】【简单】<102>参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满()年的,按月领取基本养老金
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【单选题】【《中国共产党章程》】【B416DW-ZY1088】【困难】<88>坚持以人民为中心的发展思想,坚持()的发展理念。
A. 创新、持续、绿色、开放、共享
B. 创新、协调、绿色、互动、共享
C. 创新、和谐、绿色、互动、共享
D. 创新、协调、绿色、开放、共享
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司工资支付管理实施细则(2018版)》】【B404GS-ZY2081】【适中】<371>点值与企业的()、()和()相关,主要反映不同地区、不同单位之间历史情况、经济效益和用人水平不同带来的工资水平的差异。
A. 历史情况
B. 经济效益
C. 用人水平
D. 工资制度
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司工资支付管理实施细则(2018版)》】【B404LG-ZY3253】【适中】<827>南网公司及公司聘任的各级技术、技能专家任期内,其薪酬水平按其聘任岗级对应的本单位同岗级及结合本单位工资点值核算的薪酬水平执行。
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【判断题】【《中国南方电网有限责任公司内部审计工作规范手册(2013年版)》】【B413SJ-ZY3045】【简单】<468>审计工作底稿一般采用固定形式,可以是纸质、电子介质或其他有效的信息载体。无纸化的工作底稿应当制作备份。()
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司工资总额预算管理实施细则(2018版)》】【B404GS-ZY2085】【适中】<375>根据《贵州电网有限责任公司工资总额预算管理实施细则(2018版)》规定,工资总额预算要坚持()和()调控的双控原则。
A. 领导干预控制
B. 工资总额调控
C. 成本调控
D. 工资水平调控
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【单选题】【《中国共产主义青年团章程》】【B316QX-ZY1045】【困难】<246>注册志愿者可在所在分支机构参加管理工作,成为()志愿者。发挥管理型志愿者和志愿者骨干的能动性,探索志愿者自我管理的有效途径。
A. 领导型
B. 管理型
C. 骨干型
D. 全方位型
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