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【多选题】【党建基础知识】【B416TQ-ZY2147】【简单】<147>以下()是由群众发展成为正式党员的必经阶段。

A、 入党申请人

B、 发展对象

C、 预备党员

D、 入党积极分子

答案:ABCD

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【单选题】【《贵州电网有限责任公司关于落实党风廉政建设主体责任和监督责任实施细则》】【B415JJ-ZY1125】【适中】<125>《贵州电网有限责任公司关于落实党风廉政建设主体责任和监督责任实施细则(试行)》的规定,各级党组织书记对下一级单位党政主要负责人每年至少约谈()次。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5e48-0a80-c045-e675ef3ad60c.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司工资支付管理实施细则(2018版)》】【B404LG-ZY1092】【适中】<92>非领导职务人员岗位工资按同级别领导职务的核算方法确定,绩效工资按同级别领导职务绩效工资的()确定。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed4-25b0-c045-e675ef3ad60e.html
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【判断题】【人资信息管理基础知识】【B404GS-ZY3180】【适中】<754>如果用户从一个单位调动到另外一个单位,那么他的账号后缀不会发生变化。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6435-0df8-c045-e675ef3ad623.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司组织机构管理实施细则》】【B404LG-ZY1005】【简单】<5>()负责审核组织机构设立、调整或撤销涉及的干部管理、党建等有关内容。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed4-19f8-c045-e675ef3ad61c.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司领导干部因私出国(境)管理实施细则》】【B404LG-ZY1218】【适中】<218>《贵州电网有限责任公司领导干部因私出国(境)管理实施细则》规定,领导干部办妥因私出国(境)证件、签证(注),或者每次因私出国(境)返回国(境)后()天内,要将所持因私出国(境)证件交还负责管理的组织人事部门集中保管。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5f76-2a40-c045-e675ef3ad603.html
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【判断题】【中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理办法】【B404GS-ZY3205】【简单】<779>根据《中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理办法》的规定,人事档案转出前必须对档案进行检查核对,规范整理,并按《干部人事档案材料转递单》的项目详细登记,严密包封、加贴密封条,盖密封章后转出。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6435-11e0-c045-e675ef3ad618.html
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【判断题】【思想政治工作知识】【B416DW-ZY3159】【简单】<659>思想政治工作的使命是用中国特色社会主义道路、理论体系和制度引领群众、教育引导群众、实现共同理想。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6354-4ed0-c045-e675ef3ad607.html
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【判断题】【《党政领导干部选拔任用工作条例》】【B404LG-ZY3044】【简单】<618>《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,试用期满后,经考核胜任现职的,正式任职;不胜任的,免去试任职务,一般按照试任前职级或者职务层次安排工作。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6354-9138-c045-e675ef3ad609.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则》】【B404GS-ZY1018】【适中】<18>各单位应在确定本单位定员和岗位设置的基础上,结合对业务流程以及岗位工作量的分析,相应确定各级组织的()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5f76-35f8-c045-e675ef3ad601.html
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【判断题】【《中国南方电网有限责任公司文明单位评选办法》】【B416QX-ZY3078】【简单】<572>文明单位评选中供电单位共考评13个子项,非供电单位共考评14个子项。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6354-79c8-c045-e675ef3ad60e.html
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【多选题】【党建基础知识】【B416TQ-ZY2147】【简单】<147>以下()是由群众发展成为正式党员的必经阶段。

A、 入党申请人

B、 发展对象

C、 预备党员

D、 入党积极分子

答案:ABCD

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相关题目
【单选题】【《贵州电网有限责任公司关于落实党风廉政建设主体责任和监督责任实施细则》】【B415JJ-ZY1125】【适中】<125>《贵州电网有限责任公司关于落实党风廉政建设主体责任和监督责任实施细则(试行)》的规定,各级党组织书记对下一级单位党政主要负责人每年至少约谈()次。

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5e48-0a80-c045-e675ef3ad60c.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司工资支付管理实施细则(2018版)》】【B404LG-ZY1092】【适中】<92>非领导职务人员岗位工资按同级别领导职务的核算方法确定,绩效工资按同级别领导职务绩效工资的()确定。

A. 0.6

B. 0.7

C. 0.8

D. 0.9

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed4-25b0-c045-e675ef3ad60e.html
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【判断题】【人资信息管理基础知识】【B404GS-ZY3180】【适中】<754>如果用户从一个单位调动到另外一个单位,那么他的账号后缀不会发生变化。()

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6435-0df8-c045-e675ef3ad623.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司组织机构管理实施细则》】【B404LG-ZY1005】【简单】<5>()负责审核组织机构设立、调整或撤销涉及的干部管理、党建等有关内容。

A.  人力资源部

B.  企业管理部

C.  计划发展部

D.  组织人事部

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【单选题】【《贵州电网有限责任公司领导干部因私出国(境)管理实施细则》】【B404LG-ZY1218】【适中】<218>《贵州电网有限责任公司领导干部因私出国(境)管理实施细则》规定,领导干部办妥因私出国(境)证件、签证(注),或者每次因私出国(境)返回国(境)后()天内,要将所持因私出国(境)证件交还负责管理的组织人事部门集中保管。

A. 5

B. 10

C. 15

D. 20

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5f76-2a40-c045-e675ef3ad603.html
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【判断题】【中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理办法】【B404GS-ZY3205】【简单】<779>根据《中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理办法》的规定,人事档案转出前必须对档案进行检查核对,规范整理,并按《干部人事档案材料转递单》的项目详细登记,严密包封、加贴密封条,盖密封章后转出。

A. 正确

B. 错误

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【判断题】【思想政治工作知识】【B416DW-ZY3159】【简单】<659>思想政治工作的使命是用中国特色社会主义道路、理论体系和制度引领群众、教育引导群众、实现共同理想。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6354-4ed0-c045-e675ef3ad607.html
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【判断题】【《党政领导干部选拔任用工作条例》】【B404LG-ZY3044】【简单】<618>《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,试用期满后,经考核胜任现职的,正式任职;不胜任的,免去试任职务,一般按照试任前职级或者职务层次安排工作。()

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6354-9138-c045-e675ef3ad609.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则》】【B404GS-ZY1018】【适中】<18>各单位应在确定本单位定员和岗位设置的基础上,结合对业务流程以及岗位工作量的分析,相应确定各级组织的()。

A.  岗位名称

B.  岗位序列

C.  岗位层级

D.  岗位编制

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【判断题】【《中国南方电网有限责任公司文明单位评选办法》】【B416QX-ZY3078】【简单】<572>文明单位评选中供电单位共考评13个子项,非供电单位共考评14个子项。()

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6354-79c8-c045-e675ef3ad60e.html
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