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【多选题】【《贵州电网有限责任公司所属单位中层管理人员管理规定》】【B404LG-ZY2214】【难】<504>《贵州电网有限责任公司所属单位中层管理人员管理规定》明确,各级党组织要发挥在选人用人工作中的领导和把关作用,按照干部管理权限负责干部的(),切实保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权。

A、 选拔任用

B、 教育培养

C、 管理监督

D、 日常管理

答案:ABC

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【单选题】【《贵州电网有限责任公司监督执纪工作手册》】【B415JJ-ZY1218】【适中】<218>发现领导干部在政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉政勤政等方面的苗头性问题,党委(党组)、纪委和党委组织部门应当按照干部管理权限及时对其进行()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5e48-1638-c045-e675ef3ad603.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司工资总额预算管理实施细则(2018版)》】【B404LG-ZY2092】【难】<382>根据《贵州电网有限责任公司工资总额预算管理实施细则(2018版)》规定,工资预算管理问责原则:坚持实事求是、分级管理,采用(),()、()监督问责相结合的方式。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-60ce-6740-c045-e675ef3ad60c.html
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【多选题】【《中国共产党章程》】【B416TQ-ZY2068】【中等】<68>在习近平新时代中国特色社会主义思想指导下,中国共产党领导全国各族人民,统揽()伟大梦想,推动中国特色社会主义进入了新时代。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-60ce-24d8-c045-e675ef3ad61b.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司工时、假期及考勤管理实施细则】【B404LG-ZY1070】【难】<70>根据《贵州电网有限责任公司工时、假期及考勤管理实施细则》规定,对于连续旷工超过12个工作日或一年以内累计旷工超过28个工作日者,给予()处分。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed4-21c8-c045-e675ef3ad619.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司内部审计工作规范手册(2013年版)》】【B413SJ-ZY1088】【简单】<88>信息系统审计项目负责人员应具有()年以上信息系统审计相关工作经验,或六年以上相关业务的从业经验。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5e48-21f0-c045-e675ef3ad616.html
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【判断题】【《中国南方电网有限责任公司基建项目管理办法》】【B413SJ-ZY3184】【难】<607>电力基建项目前期工作包括可行性研究、支持性文件办理和项目行政审批;小型基建项目前期工作包括可行性研究和项目征地等,项目前期工作由审计部负责组织开展。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-629d-1878-c045-e675ef3ad612.html
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【单选题】【企业文化及宣传基础知识】【B416QX-ZY1184】【简单】<184>个人辅导针对个体对象,通过()的方式进行的辅导。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed4-1228-c045-e675ef3ad61a.html
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【单选题】【《中国共产党章程》】【B416TQ-ZY1109】【简单】<109>党的各级领导干部必须信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed3-ef00-c045-e675ef3ad601.html
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司员工绩效管理办法】【B404LG-ZY2131】【适中】<421>各单位应结合实际,将员工业绩考核结果进一步与()等挂钩,充分发挥考核的作用,
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-60ce-6b28-c045-e675ef3ad615.html
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【单选题】【保险福利与劳保管理基础知识】【B404LG-ZY1108】【适中】<108>职工退休的条件,主要依据()而定。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed4-2998-c045-e675ef3ad600.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司所属单位中层管理人员管理规定》】【B404LG-ZY2214】【难】<504>《贵州电网有限责任公司所属单位中层管理人员管理规定》明确,各级党组织要发挥在选人用人工作中的领导和把关作用,按照干部管理权限负责干部的(),切实保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权。

A、 选拔任用

B、 教育培养

C、 管理监督

D、 日常管理

答案:ABC

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相关题目
【单选题】【《贵州电网有限责任公司监督执纪工作手册》】【B415JJ-ZY1218】【适中】<218>发现领导干部在政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉政勤政等方面的苗头性问题,党委(党组)、纪委和党委组织部门应当按照干部管理权限及时对其进行()。

A.  批评教育

B.  严肃处理

C.  追究责任

D.  诫勉谈话

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5e48-1638-c045-e675ef3ad603.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司工资总额预算管理实施细则(2018版)》】【B404LG-ZY2092】【难】<382>根据《贵州电网有限责任公司工资总额预算管理实施细则(2018版)》规定,工资预算管理问责原则:坚持实事求是、分级管理,采用(),()、()监督问责相结合的方式。

A.  制度预防

B.  事前

C.  事中

D.  事后

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-60ce-6740-c045-e675ef3ad60c.html
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【多选题】【《中国共产党章程》】【B416TQ-ZY2068】【中等】<68>在习近平新时代中国特色社会主义思想指导下,中国共产党领导全国各族人民,统揽()伟大梦想,推动中国特色社会主义进入了新时代。

A.  伟大斗争

B.  伟大工程

C.  伟大实践

D.  伟大事业

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-60ce-24d8-c045-e675ef3ad61b.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司工时、假期及考勤管理实施细则】【B404LG-ZY1070】【难】<70>根据《贵州电网有限责任公司工时、假期及考勤管理实施细则》规定,对于连续旷工超过12个工作日或一年以内累计旷工超过28个工作日者,给予()处分。

A.  撤职

B.  记过

C.  记大过

D.  降级

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed4-21c8-c045-e675ef3ad619.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司内部审计工作规范手册(2013年版)》】【B413SJ-ZY1088】【简单】<88>信息系统审计项目负责人员应具有()年以上信息系统审计相关工作经验,或六年以上相关业务的从业经验。

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5e48-21f0-c045-e675ef3ad616.html
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【判断题】【《中国南方电网有限责任公司基建项目管理办法》】【B413SJ-ZY3184】【难】<607>电力基建项目前期工作包括可行性研究、支持性文件办理和项目行政审批;小型基建项目前期工作包括可行性研究和项目征地等,项目前期工作由审计部负责组织开展。()

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-629d-1878-c045-e675ef3ad612.html
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【单选题】【企业文化及宣传基础知识】【B416QX-ZY1184】【简单】<184>个人辅导针对个体对象,通过()的方式进行的辅导。

A.  一对一

B.  一对多

C.  小组

D.  个别

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed4-1228-c045-e675ef3ad61a.html
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【单选题】【《中国共产党章程》】【B416TQ-ZY1109】【简单】<109>党的各级领导干部必须信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、()。

A.  清正廉洁

B.  秉公执法

C.  克尽职守

D.  一心为民

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed3-ef00-c045-e675ef3ad601.html
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司员工绩效管理办法】【B404LG-ZY2131】【适中】<421>各单位应结合实际,将员工业绩考核结果进一步与()等挂钩,充分发挥考核的作用,

A.  岗位调整

B.  非物质激励

C.  表扬立功

D.  教育培训

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-60ce-6b28-c045-e675ef3ad615.html
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【单选题】【保险福利与劳保管理基础知识】【B404LG-ZY1108】【适中】<108>职工退休的条件,主要依据()而定。

A.  身体条件

B.  年龄和连续工龄

C.  年龄

D.  国家法律

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed4-2998-c045-e675ef3ad600.html
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