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【多选题】【人资信息管理基础知识】【B404GS-ZY2186】【简单】<476>人力资源管理信息系统各业务模块应用人员对本模块数据的()、()负责,对所管单位该模块的应用进行指导督促。

A、 安全性

B、 完整性

C、 准确性

D、 实时性

答案:BC

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【单选题】【党建基础知识】【B416QX-ZY1114】【简单】<114>党支部一般()民主评议党员,组织党员对照合格党员标准、对照入党誓词,联系个人实际进行党性分析。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed4-0a58-c045-e675ef3ad618.html
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【判断题】【《中华人民共和国国家审计准则》】【B413SJ-ZY3011】【简单】<434>审计组调整审计实施方案中的下列事项,应当报经审计机关主要负责人批准:审计目标、审计组组长、审计重点和现场审计结束时间。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-629d-04f0-c045-e675ef3ad615.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则》】【B404LG-ZY1024】【适中】<24>专业技术类和技能类高层级岗位(如一级和二级专责、一级和二级高级作业员等)每()必须开展组竞聘工作
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed4-1de0-c045-e675ef3ad60c.html
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【多选题】【《关于落实全面从严治党责任运用监督执纪第一种形态的实施办法(试行)》】【B415JJ-ZY2233】【简单】<483>四种谈话不适用于().
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-603d-5e58-c045-e675ef3ad60f.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司组织机构管理实施细则》】【B404GS-ZY2005】【适中】<295>根据《贵州电网有限责任公司组织机构管理实施细则》规定,组织机构的设立、调整或撤销,应坚持的基本原则有()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-61e1-8108-c045-e675ef3ad600.html
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【判断题】【人资信息管理基础知识】【B404LG-ZY3189】【难】<763>角色分组即业务角色分组,业务角色是挂在业务组织下的,所以不需要单独建立分组。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6434-eeb8-c045-e675ef3ad607.html
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【判断题】【企业文化知识】【B416TQ-ZY3196】【简单】<196>诚信立企是企业经营的磐石。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6354-6a28-c045-e675ef3ad620.html
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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司企业文化示范单位和示范点评选管理办法》】【B416QX-ZY2024】【中等】<273>企业文化示范单位是指经过评选和认定,在()等方面有突出表现,在企业文化建设方面形成典型经验,能够发挥示范导向作用的单位,是公司企业文化对内交流和对外展示的窗口。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-60ce-4030-c045-e675ef3ad610.html
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【多选题】【企业文化及宣传基础知识】【B416QX-ZY2186】【中等】<435>南方电网公司员工辅导计划是在南网方略与南网文化的指导下,培养一支具备专业能力的辅导员队伍,以()和()为基本工作模式,以助人自助为基本理念,对基层员工实行()和(),达到沟通企业愿景、传递文化价值、灌输组织战略,倾听员工心声、改善员工感受、引导员工行为的目的。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-60ce-53b8-c045-e675ef3ad614.html
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【多选题】【党纪知识】【B415JJ-ZY2057】【适中】<307>党的纪律处分工作应当坚持以下原则()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-603d-46e8-c045-e675ef3ad614.html
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【多选题】【人资信息管理基础知识】【B404GS-ZY2186】【简单】<476>人力资源管理信息系统各业务模块应用人员对本模块数据的()、()负责,对所管单位该模块的应用进行指导督促。

A、 安全性

B、 完整性

C、 准确性

D、 实时性

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A.  每年至少开展1次

B.  每年开展1次

C.  每年开展2次

D.  每半年开展1次

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【判断题】【《中华人民共和国国家审计准则》】【B413SJ-ZY3011】【简单】<434>审计组调整审计实施方案中的下列事项,应当报经审计机关主要负责人批准:审计目标、审计组组长、审计重点和现场审计结束时间。()

A. 正确

B. 错误

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【单选题】【《贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则》】【B404LG-ZY1024】【适中】<24>专业技术类和技能类高层级岗位(如一级和二级专责、一级和二级高级作业员等)每()必须开展组竞聘工作

A.  半年

B.  1年

C.  2年

D.  3年

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5ed4-1de0-c045-e675ef3ad60c.html
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【多选题】【《关于落实全面从严治党责任运用监督执纪第一种形态的实施办法(试行)》】【B415JJ-ZY2233】【简单】<483>四种谈话不适用于().

A.  对于问题线索反映集中、群众反映强烈

B.  十八大后不收敛不收手、严重顶风违纪

C.  反映问题具体、可查性强的

D.  巡视、巡察反馈问题整改不及时的

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【多选题】【《贵州电网有限责任公司组织机构管理实施细则》】【B404GS-ZY2005】【适中】<295>根据《贵州电网有限责任公司组织机构管理实施细则》规定,组织机构的设立、调整或撤销,应坚持的基本原则有()。

A.  承接战略、适应发展原则

B.  精简效能、统一规范原则

C.  持续优化、协同高效原则

D.  适应市场、快速反应原则

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【判断题】【人资信息管理基础知识】【B404LG-ZY3189】【难】<763>角色分组即业务角色分组,业务角色是挂在业务组织下的,所以不需要单独建立分组。()

A. 正确

B. 错误

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A. 正确

B. 错误

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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司企业文化示范单位和示范点评选管理办法》】【B416QX-ZY2024】【中等】<273>企业文化示范单位是指经过评选和认定,在()等方面有突出表现,在企业文化建设方面形成典型经验,能够发挥示范导向作用的单位,是公司企业文化对内交流和对外展示的窗口。

A.  传承南网文化

B.  提升企业绩效

C.  促进员工发展

D.  塑造企业形象

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【多选题】【企业文化及宣传基础知识】【B416QX-ZY2186】【中等】<435>南方电网公司员工辅导计划是在南网方略与南网文化的指导下,培养一支具备专业能力的辅导员队伍,以()和()为基本工作模式,以助人自助为基本理念,对基层员工实行()和(),达到沟通企业愿景、传递文化价值、灌输组织战略,倾听员工心声、改善员工感受、引导员工行为的目的。

A.  个案工作

B.  小组工作

C.  人文关怀

D.  心理疏导

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【多选题】【党纪知识】【B415JJ-ZY2057】【适中】<307>党的纪律处分工作应当坚持以下原则()。

A.  党要管党、从严治党

B.  党纪面前一律平等

C.  实事求是

D.  民主集中制

E.  惩前毖后、治病救人

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