【多选题】【企业文化及宣传基础知识】【B416QX-ZY2190】【简单】<439>对于党务工作者,实施员工辅导计划能够提高他们在()与()上的专业能力与水平,培育和提升他们的核心能力。
A. 宣传工作
B. 思想政治工作
C. 思想工作
D. 企业文化管理
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【单选题】【《中华人民共和国劳动法》】【B416QX-ZY1039】【适中】<39>依据《劳动法》规定,劳动合同可以约定试用期。试用期最长不超过()。
A. 12个月
B. 10个月
C. 6个月
D. 3个月
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【单选题】【干部人事档案工作条例】【B404LG-ZY1249】【适中】<249>根据《干部人事档案工作条例》规定,根据《干部人事档案工作条例》规定,干部人事档案材料具体内容和分类标准由()确定。
A. 党中央
B. 国务院
C. 中共中央办公厅
D. 中央组织部
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【单选题】【贵州电网有限责任公司工时、假期及考勤管理实施细则】【B404GS-ZY1070】【难】<70>根据《贵州电网有限责任公司工时、假期及考勤管理实施细则》规定,对于连续旷工超过12个工作日或一年以内累计旷工超过28个工作日者,给予()处分。
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【多选题】【《中华人民共和国国家审计准则》】【B413SJ-ZY2018】【适中】<222>有下列()情形之一的外部人员,审计机关不得聘请。
A. 被刑事处罚的
B. 被劳动教养的
C. 被行政拘留的
D. 审计独立性可能受到损害的
E. 法律规定不得从事公务的其他情形
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司技能专家管理实施细则》】【B404LG-ZY3241】【难】<815>根据《贵州电网有限责任公司技能专家管理实施细则》,对在技能专家选聘工作中,敷衍塞责、弄虚作假的责任人给予严肃处理。
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【多选题】【《关于进一步推进县级供电企业廉洁文化建设的实施意见》】【B415JJ-ZY2115】【简单】<365>年度反腐倡廉学习教育计划,主要领导每年至少带头讲()次反腐倡廉党课或专题辅导。各级领导干部和关键岗位人员受教育率()。
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【判断题】【贵州电网有限责任公司劳动用工管理实施细则】【B404LG-ZY3137】【适中】<711>预计增员=自然减员补充+业务发展人员补充+政策性接收-超编调减人数-上年超计划人数。()
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【单选题】【《中国共产党章程》】【B415JJ-ZY1162】【适中】<162>党员受到警告处分后的()内,?得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于原任职务的党外职务
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司发展党员工作业务指导书】【B416DW-ZY2035】【中等】<285>在入党申请人中确定入党积极分子,应当采取()等方式产生人选,由支部委员会(不设支部委员会的由支部大会)研究决定并报上级党委备案。
A. 党员推荐
B. 群团组织推优
C. 党支部推荐
D. 个人申请
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