【判断题】【《贵州电网有限责任公司后备干部管理规定》】【B404LG-ZY3066】【简单】<640>《贵州电网有限责任公司后备干部管理规定》规定,后备干部一般应具有基层工作经历特别是基层领导工作经历,正职后备干部一般应具有下一级正职领导工作经历。()
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【多选题】【《中国共产主义青年团章程》】【B316DW-ZY2026】【困难】<473>要进一步加强和规范团员管理工作,应遵循()的原则,把好发展团员质量关、入口关,确保团员队伍发挥生力军、后备军的作用。
A. 坚持标准
B. 优化结构
C. 保证质量
D. 加强培养
E. 积极发展
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【单选题】【企业文化宣贯、实施、落实】【B416DW-ZY1167】【困难】<167>坚持高质量发展,加速整合上下游资源,加速形成()全球化相结合的资源配置能力,努力占据能源价值链高端位置,在对供给侧与需求侧、技术与市场的整合中实现价值最大能源革命推动者。
A. 全面化
B. 规范化
C. 本土化
D. 标准化
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【判断题】【社会责任管理】【B416TQ-ZY3198】【简单】<198>企业编制企业社会责任报告实际上就是一个建立危险机制的过程。
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【多选题】【《中国共产党巡视工作条例》】【B415JJ-ZY2136】【简单】<386>《中国共产党巡视工作条例》规定,被巡视地区(单位)及其工作人员有下列情形之一的,视情节轻重,对该地区(单位)领导班子主要负责人和其他有关责任人员,给予批评教育.组织处理或者纪律处分;涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理。
A. 隐瞒不报或者故意向巡视组提供虚假情况的
B. 对反映问题的干部群众进行打击、报复、陷害的
C. 指使、强令有关单位或者人员干扰、阻挠巡视工作,或者诬告、陷害他人的
D. 无正当理由拒不纠正存在的问题或者不按照要求整改的
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司定员定编管理实施细则》】【B404LG-ZY2009】【适中】<299>根据《贵州电网有限责任公司定员定编管理实施细则》规定,各单位定编方案应基于()的实际情况,合理进行编制。
A. 业务梳理
B. 工作负荷
C. 人员情况
D. 岗位责任制建设
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【多选题】【《南方电网公司荣誉项目管理办法》】【B416QX-ZY2041】【简单】<290>南方电网公司荣誉项目管理工作的原则是()。
A. 围绕中心、服务大局,体现先进性、代表性和时代性
B. 严格审批、总量控制、合理设置、规范管理、注重实效
C. 公平、公正、公开
D. 面向基层一线和工作一线
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【单选题】【《中国共产党章程》】【B416QX-ZY1065】【简单】<65>经过长期努力,中国特色社会主义进入了(),这是我国发展新的历史方位。
A. 新阶段
B. 新时期
C. 新时代
D. 新征程
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司教育培训学时管理办法(2016版)》】【B404LG-ZY3248】【适中】<822>根据《贵州电网有限责任公司教育培训学时管理办法》规定,省公司级培训师由省公司负责选聘,地市级培训师由地市级单位负责选聘。
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司后备干部管理规定》】【B404GS-ZY3071】【简单】<645>《贵州电网有限责任公司后备干部管理规定》规定,后备干部人选在提交公司党委研究前,应对人选干部人事档案进行审查,征求公司纪委对人选党风廉政情况的意见。()
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