【判断题】【《贵州电网有限责任公司定员定编管理实施细则》】【B404GS-ZY3012】【简单】<586>根据《贵州电网有限责任公司定员定编管理实施细则》规定,定编是指单位内设机构各岗位的人员编制,即根据生产经营活动的业务范围和工作任务要求,在定员和岗位设置的基础上,对单位内设机构各个岗位应配备的人员数量所作出的规定。()

A. 　具备内部审计从业资格

B. 　参加业务培训

C. 　参加继续教育

D. 　以上都不对

A. 　过程验收

B. 　阶段验收

C. 　启动验收

D. 　专项验收

E. 　竣工验收

A. 　发布公告

B. 　个人申报或组织推荐

C. 　资格审查

D. 　实绩评价

A. 　违反法律法规

B. 　涉及金额比较大

C. 　造成国家重大经济损失

D. 　对社会造成重大不良影响

A. 正确

B. 错误

A. 正确

B. 错误

A. 　三年

B. 　四年

C. 　五年

D. 　六年

A. 正确

B. 错误

A. 　月度分析

B. 　季度分析

C. 　半年度分析

D. 　年度分析

A. 　团课.阅读式学习

B. 　讨论式学习

C. 　参观式学习

D. 　调查式学习