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【判断题】【贵州电网有限责任公司劳动用工管理实施细则】【B404GS-ZY3144】【难】<718>若因过失或不能胜任工作转岗,有负责处理的单位重新定级,且不能低于原岗级。()

A、正确

B、错误

答案:B

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【判断题】【《中华人民共和国国家审计准则》】【B413SJ-ZY3011】【简单】<434>审计组调整审计实施方案中的下列事项,应当报经审计机关主要负责人批准:审计目标、审计组组长、审计重点和现场审计结束时间。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-629d-04f0-c045-e675ef3ad615.html
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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司内部审计工作管理规定》】【B413SJ-ZY2131】【适中】<335>被审计单位相关人员不配合审计工作、(),上级单位应当给予纪律处分
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-603d-71e0-c045-e675ef3ad60c.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司监督执纪工作手册》】【B415JJ-ZY3092】【适中】<592>采取谈话函询方式处置问题线索,应当拟订谈话函询方案和相关工作预案,按程序报批。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-629c-f168-c045-e675ef3ad61b.html
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【多选题】【《企业内部控制基本规范》】【B413SJ-ZY2088】【适中】<292>企业应当运用信息技术加强内部控制()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-603d-6a10-c045-e675ef3ad61d.html
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【单选题】【《中华人民共和国社会保险法》】【B404GS-ZY1102】【简单】<102>参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满()年的,按月领取基本养老金
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5f76-3dc8-c045-e675ef3ad617.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司工资总额预算管理实施细则(2018版)》】【B404GS-ZY2091】【适中】<381>根据《贵州电网有限责任公司工资总额预算管理实施细则(2018版)》规定,实发工资超出公司清算额的部分,除按照核减超发工资后的数据认定清算额度外,将()次年工资总额基数,并视情况()公司党委管理的企业负责人工资。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-61e1-88d8-c045-e675ef3ad617.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司补充医疗保险实施细则(修订)》】【B404GS-ZY3288】【难】<862>参保人员符合国家供养规定的直系亲属(限父母、配偶、子女)参加城乡居民医保的,其住院医疗费用中由城乡居民医保报销后的个人自付医疗费用,由补充医保基金补助60%,年度补助最高不超过2万元
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6435-1d98-c045-e675ef3ad603.html
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【判断题】【《中国共产主义青年团章程》】【B316QX-ZY3027】【中等】<731>团的各级代表大会的代表和委员会的产生,要体现广大团员的意志。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6354-8968-c045-e675ef3ad619.html
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【多选题】【《中国共产党纪律处分条例》】【B415JJ-ZY2025】【简单】<275>《中国共产党纪律处分条例》的任务包括
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-603d-4300-c045-e675ef3ad612.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司技能专家管理实施细则》】【B404GS-ZY2162】【适中】<452>根据《贵州电网有限责任公司技能专家管理实施细则》,成立技能专家评审组对通过资格审查的申报人员开展考核评审工作。考核评审包括笔试、现场实操和能力评价三个环节,各环节均采用百分制,所占权重分别为:笔试()、现场实操()、能力评价()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-61e1-90a8-c045-e675ef3ad61f.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司劳动用工管理实施细则】【B404GS-ZY3144】【难】<718>若因过失或不能胜任工作转岗,有负责处理的单位重新定级,且不能低于原岗级。()

A、正确

B、错误

答案:B

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相关题目
【判断题】【《中华人民共和国国家审计准则》】【B413SJ-ZY3011】【简单】<434>审计组调整审计实施方案中的下列事项,应当报经审计机关主要负责人批准:审计目标、审计组组长、审计重点和现场审计结束时间。()

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-629d-04f0-c045-e675ef3ad615.html
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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司内部审计工作管理规定》】【B413SJ-ZY2131】【适中】<335>被审计单位相关人员不配合审计工作、(),上级单位应当给予纪律处分

A.  拒绝审计或者不提供资料

B.  提供虚假资料

C.  拒不执行审计意见的

D.  造成损失浪费

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【判断题】【《贵州电网有限责任公司监督执纪工作手册》】【B415JJ-ZY3092】【适中】<592>采取谈话函询方式处置问题线索,应当拟订谈话函询方案和相关工作预案,按程序报批。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-629c-f168-c045-e675ef3ad61b.html
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【多选题】【《企业内部控制基本规范》】【B413SJ-ZY2088】【适中】<292>企业应当运用信息技术加强内部控制()。

A.  建立与经营管理相适应的信息系统

B.  促进内部控制流程与信息系统的有机结合

C.  实现对业务和事项的自动控制

D.  减少或消除人为操纵因素

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【单选题】【《中华人民共和国社会保险法》】【B404GS-ZY1102】【简单】<102>参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满()年的,按月领取基本养老金

A. 20

B. 16

C. 10

D. 15

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-5f76-3dc8-c045-e675ef3ad617.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司工资总额预算管理实施细则(2018版)》】【B404GS-ZY2091】【适中】<381>根据《贵州电网有限责任公司工资总额预算管理实施细则(2018版)》规定,实发工资超出公司清算额的部分,除按照核减超发工资后的数据认定清算额度外,将()次年工资总额基数,并视情况()公司党委管理的企业负责人工资。

A.  双倍核减

B.  三倍核减

C.  扣减

D.  核增

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-61e1-88d8-c045-e675ef3ad617.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司补充医疗保险实施细则(修订)》】【B404GS-ZY3288】【难】<862>参保人员符合国家供养规定的直系亲属(限父母、配偶、子女)参加城乡居民医保的,其住院医疗费用中由城乡居民医保报销后的个人自付医疗费用,由补充医保基金补助60%,年度补助最高不超过2万元

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6435-1d98-c045-e675ef3ad603.html
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【判断题】【《中国共产主义青年团章程》】【B316QX-ZY3027】【中等】<731>团的各级代表大会的代表和委员会的产生,要体现广大团员的意志。()

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e52a-6354-8968-c045-e675ef3ad619.html
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【多选题】【《中国共产党纪律处分条例》】【B415JJ-ZY2025】【简单】<275>《中国共产党纪律处分条例》的任务包括

A.  维护党的章程和其他党内法规

B.  严肃党的纪律

C.  纯洁党的组织

D.  保证党的路线、方针、政策等的贯彻执行

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【多选题】【《贵州电网有限责任公司技能专家管理实施细则》】【B404GS-ZY2162】【适中】<452>根据《贵州电网有限责任公司技能专家管理实施细则》,成立技能专家评审组对通过资格审查的申报人员开展考核评审工作。考核评审包括笔试、现场实操和能力评价三个环节,各环节均采用百分制,所占权重分别为:笔试()、现场实操()、能力评价()。

A. 0.2

B. 0.4

C. 0.4

D. 0.6

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