A、 任职考核
B、 平时考核
C、 专项考核
D、 定期考核
答案:BCD
解析:解析:《中华人民共和国公务员法》第三十六条公务员的考核分为平时考核、专项考核和定期考核等方式。定期考核以平时考核、专项考核为基础。
A、 任职考核
B、 平时考核
C、 专项考核
D、 定期考核
答案:BCD
解析:解析:《中华人民共和国公务员法》第三十六条公务员的考核分为平时考核、专项考核和定期考核等方式。定期考核以平时考核、专项考核为基础。
A. 正确
B. 错误
A. 正确
B. 错误
A. 月
B. 季度
C. 半年
D. 年
解析:解析:《中国共产党党内监督条例》第二十八条派驻纪检组应当带着实际情况和具体问题,定期向派出机关汇报工作,至少每半年会同被监督单位党组织专题研究1次党风廉政建设和反腐败工作。
A. 零容忍
B. 重教育
C. 重制度
D. 强监督
解析:解析:《在中国共产党第十九次全国代表大会上的报告》坚持反腐败无禁区、全覆盖、零容忍,坚定不移“打虎”“拍蝇”“猎狐”,不敢腐的目标初步实现,不能腐的笼子越扎越牢,不想腐的堤坝正在构筑,反腐败斗争压倒性态势已经形成并巩固发展。
A. 坚持德才兼备、以德为先
B. 坚持五湖四海、任人唯贤
C. 坚持事业为上、公道正派
D. 坚持人岗相适、梯次配备
解析:解析:《在中国共产党第十九次全国代表大会上的报告》党的干部是党和国家事业的中坚力量。要坚持党管干部原则,坚持德才兼备、以德为先,坚持五湖四海、任人唯贤,坚持事业为上、公道正派,把好干部标准落到实处。
A. 严重程度
B. 危害程度
C. 认错态度
D. 认识水平
解析:解析:《行政机关公务员处分条例》第四条给予行政机关公务员处分,应当坚持公正、公平和教育与惩处相结合的原则。给予行政机关公务员处分,应当与其违法违纪行为的性质、情节、危害程度相适应。给予行政机关公务员处分,应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。
A. 按照其中最短的处分期处分
B. 按照其中最长的处分期处分
C. 其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和
D. 在最短处分期和最长处分期之间酌情处分
解析:解析:《行政机关公务员处分条例》第十条行政机关公务员在受处分期间受到新的处分的,其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和。
A. 政治纪律
B. 组织纪律
C. 工作纪律
D. 廉洁纪律
解析:解析:《中国共产党纪律处分条例》第八十七条党员干部的配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人不实际工作而获取薪酬或者虽实际工作但领取明显超出同职级标准薪酬,党员干部知情未予纠正的,违反党的廉洁纪律。
A. 法定权限
B. 法定条件
C. 法定程序
D. 法定事由
解析:解析:《行政机关公务员处分条例》第二十一条有下列行为之一的,给予警告或者记过处分;情节较重的,给予记大过或者降级处分;情节严重的,给予撤职处分:(一)在行政许可工作中违反法定权限、条件和程序设定或者实施行政许可的。
A. 组织纪律
B. 工作纪律
C. 群众纪律
D. 政治纪律
解析:解析:《中共中央关于加强党的政治建设的意见》政治纪律是党最根本、最重要的纪律,是净化政治生态的重要保证。