答案：（一）因本人原因导致公司被上级单位考核“一票否决”的直接责任人；（2分）
（二）有违法或严重违纪行为；（1分）
（三）对重大安全责任事故负有主要责任，造成重大不良影响的； （1分）
（四）季度内旷工 1 天及以上，年度内累计旷工 3 天及以上。（1分）
（五）其他经公司认定应列为不称职行为的。（1分）
解析：《南昌轨道交通集团有限公司运营分公司员工绩效考核管理办法》YY-RL-002-03-2021
答案：（一）因本人原因导致公司被上级单位考核“一票否决”的直接责任人；（2分）
（二）有违法或严重违纪行为；（1分）
（三）对重大安全责任事故负有主要责任，造成重大不良影响的； （1分）
（四）季度内旷工 1 天及以上，年度内累计旷工 3 天及以上。（1分）
（五）其他经公司认定应列为不称职行为的。（1分）
解析：《南昌轨道交通集团有限公司运营分公司员工绩效考核管理办法》YY-RL-002-03-2021
A. A.正线运营广播系统
B. B.办公大楼广播系统
C. C.车辆场段（基地）广播系统
D. D.车站广播系统
解析：行车组织规则（试行）
YY-SC-006-01-2021
A. A.每四年
B. B.每三年
C. C.每两年
D. D.每年
解析：02应急演练管理办法（正式版） YY-ZA-025-02-2020
解析：客运服务管理办法（试行）
YY-SC-005-02-2021
解析：《一线生产员工持证上岗管理办法》
YY-QG-023-02-2022
A. A.调车
B. B.停车
C. C.跨线
D. D.发车
解析：1、2号线列车跨线组织管理细则YY-SC-013-01-2020
解析：02应急演练管理办法（正式版） YY-ZA-025-02-2020
A. A.技术交流
B. B.咨询
C. C.信息服务
D. D.检查
解析：《节能用电管理办法》
YY-JG-002-01-2019
解析：特种设备安全管理办法（试行）
YY -ZA-005-02-2018
A. A.普通单程票（出站票）
B. B.纪念单程票
C. C.预赋值票
D. D.日次票
解析：票卡管理细则（试行）YY-SC-016-01-2019
A. A.票务物资
B. B.票务物资、备品
C. C.票务备品
D. D.以上都不是
解析：站务中心票务管理细则（试行）YYZW-SC-003-04-2020
