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中级劳动关系协调员
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中级劳动关系协调员
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单选题
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117、[单选题]当事人有正当理由,申请劳动争议仲裁庭延期开庭的,由( )视情况决定。

A、 仲裁庭

B、 首席仲裁员

C、 劳动争议仲裁委员会

D、 仲裁委员会的办事机构

答案:C

中级劳动关系协调员
175.[判断题]法律的空间效力指法律何时生效、何时终止效力以及法律对其生效以前的时间和行为有无溯及力。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-1096-01f0-c017-654bab5e0504.html
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128、[多选题]劳动保障监察处理中的相对人的权利保护与救济措施包括( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-0833-7a38-c017-654bab5e0502.html
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192.[判断题]劳动争议仲裁的程序可以根据当事人双方协商来确定。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-1096-0da8-c017-654bab5e0501.html
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153.[多选题]下列属于广义工资的有( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-0833-9590-c017-654bab5e0503.html
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127、[多选题]根据国际劳工组织《劳动检查公约》的规定,劳动监察包括( )三个方面的监督检查职能。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-0833-7a38-c017-654bab5e0501.html
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43、[单选题]职工一方的协商代表由本单位工会选派。未建立工会的,由本单位职工民主推荐,并经本单位( )以上职工同意。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e67f-f9b0-bd90-c017-654bab5e0500.html
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87、[单选题]用人单位对劳动者的超额劳动或增收节支实绩所支付的奖励性报酬是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e67f-f9b0-f058-c017-654bab5e0501.html
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51、[单选题]劳动规章制度制定的框架结构不包括( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e67f-f9b0-c948-c017-654bab5e0500.html
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126、[多选题]劳动基准具有以下( )三项基本功能
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-0833-7a38-c017-654bab5e0500.html
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112、[单选题]劳动力供给对于工资增加的反应包括收入效应和替代效应,收入效应和替代效应存在的关系是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e67f-f9b1-0bb0-c017-654bab5e0501.html
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中级劳动关系协调员
题目内容
(
单选题
)
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中级劳动关系协调员

117、[单选题]当事人有正当理由,申请劳动争议仲裁庭延期开庭的,由( )视情况决定。

A、 仲裁庭

B、 首席仲裁员

C、 劳动争议仲裁委员会

D、 仲裁委员会的办事机构

答案:C

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中级劳动关系协调员
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175.[判断题]法律的空间效力指法律何时生效、何时终止效力以及法律对其生效以前的时间和行为有无溯及力。

A. 正确

B. 错误

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128、[多选题]劳动保障监察处理中的相对人的权利保护与救济措施包括( )

A.  申请听证

B.  申请行政复议

D.  申请执行

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192.[判断题]劳动争议仲裁的程序可以根据当事人双方协商来确定。

A. 正确

B. 错误

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153.[多选题]下列属于广义工资的有( )。

A.  基本工资

B.  奖金

C.  津贴

D.  补贴

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127、[多选题]根据国际劳工组织《劳动检查公约》的规定,劳动监察包括( )三个方面的监督检查职能。

A.  工作场所

B.  职业卫生
劳动安全 D、劳动关系

D.  劳动关系

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-0833-7a38-c017-654bab5e0501.html
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43、[单选题]职工一方的协商代表由本单位工会选派。未建立工会的,由本单位职工民主推荐,并经本单位( )以上职工同意。

A.  半数

B.  三分之一

C.  三分之二

D.  四分之三

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e67f-f9b0-bd90-c017-654bab5e0500.html
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87、[单选题]用人单位对劳动者的超额劳动或增收节支实绩所支付的奖励性报酬是( )

A.  基本工资

B.  津贴

C.  奖金

D.  补贴

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e67f-f9b0-f058-c017-654bab5e0501.html
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51、[单选题]劳动规章制度制定的框架结构不包括( )

A.  前言

B.  目录

C.  主文

D.  附则

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e67f-f9b0-c948-c017-654bab5e0500.html
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126、[多选题]劳动基准具有以下( )三项基本功能

A.  推荐功能

B.  准据功能

C.  替代功能

D.  整体推动功能

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e680-0833-7a38-c017-654bab5e0500.html
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112、[单选题]劳动力供给对于工资增加的反应包括收入效应和替代效应,收入效应和替代效应存在的关系是( )

A.  收入效应大于替代效应时,工作时间减少

B.  替代效应大于收入效应时,工作时间不变

C.  收入效应小于替代效应时,工作时间不变

D.  替代效应小于收入效应时,工作时间增加

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e67f-f9b1-0bb0-c017-654bab5e0501.html
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