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中级财务管理-专项错题密训
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中级财务管理-专项错题密训
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1、【例题 55】 (2019 年)某投资项目只有第一年年初产生现金净流出,随后各年均产生现金净流入, 且其动态回收期短于项目的寿命期,则该投资项目的净现值( )。

A、 大于 0

B、 无法判断

C、 等于 0

D、 小于 0

答案:A

解析:【解析】本题考核净现值。动态回收期是未来现金净流量的现值等于原始投资额现值时所经历的时间。本题中动态回收期短于项目的寿命期,所以项目未来现金净流量现值大于项目原始投资额现值,净现值=未来现金净流量现值原始投资额现值>0。

中级财务管理-专项错题密训
1、【例题 37】 在标准成本差异的计算中,下列成本差异属于价格差异的有( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e748-ce2c-cb68-c067-b54489c09310.html
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1、【例题 24】 (2018 年)相对于采用目标价值权数,采用市场价值权数计算的平均资本成本更适用于未来的筹资决策。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e748-cd90-58a0-c067-b54489c09320.html
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1、【例题 106】 下列各项中,最适用于评价投资中心业绩的指标是( )。
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1、【例题 93】 (2017 年)下列股利理论中,支持”低现金股利有助于实现股东利益最大化目标”观点的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e748-cd90-50d0-c067-b54489c09310.html
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1、【例题 35】 (2019 年)不考虑其他因素,企业采用宽松的流动资产投资策略将导致( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e748-cd90-54b8-c067-b54489c09319.html
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1、【例题 1】 (2019 年)若上市公司以股东财富最大化作为财务管理目标,则衡量股东财富大小的最直观的指标是( )。
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1、【例题 5】 (2019 年) 某年金在前 2 年无现金流入,从第三年开始连续 5 年每年年初现金流入300 万元,则该年金按 10%的年利率折现的现值为( )万元。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e748-cd90-4518-c067-b54489c09304.html
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1、【例题 29】 下列关于留存收益筹资的表述中,错误的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e748-ce2c-bbc8-c067-b54489c09302.html
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1、【例题 118】 下列各项财务分析指标中,能反映企业发展能力的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e748-ce2c-c780-c067-b54489c09305.html
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1、【例题 17】 (2020 年)关于证券投资风险的表述,说法错误的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e748-cd90-4900-c067-b54489c09300.html
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单选题
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1、【例题 55】 (2019 年)某投资项目只有第一年年初产生现金净流出,随后各年均产生现金净流入, 且其动态回收期短于项目的寿命期,则该投资项目的净现值( )。

A、 大于 0

B、 无法判断

C、 等于 0

D、 小于 0

答案:A

解析:【解析】本题考核净现值。动态回收期是未来现金净流量的现值等于原始投资额现值时所经历的时间。本题中动态回收期短于项目的寿命期,所以项目未来现金净流量现值大于项目原始投资额现值,净现值=未来现金净流量现值原始投资额现值>0。

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相关题目
1、【例题 37】 在标准成本差异的计算中,下列成本差异属于价格差异的有( )。

A.  直接人工工资率差异

B.  变动制造费用耗费差异

C.  固定制造费用能量差异

D.  变动制造费用效率差异

解析:【解析】价格差异=(实际价格-标准价格)×实际用量,用量差异=标准价格×(实际用量-实际产量下标准用量),直接人工工资率差异、变动制造费用耗费差异是价格差异,选项 A、B 正确;变动制造费用效率差异是用量差异,固定制造费用能量差异=(预算产量下标准工时-实际产量下标准工时)×标准工资率=产量差异+效率差异,不区分用量差异和价格差异,选项 C、D 错误。

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1、【例题 24】 (2018 年)相对于采用目标价值权数,采用市场价值权数计算的平均资本成本更适用于未来的筹资决策。( )

A. 正确

B. 错误

解析:【解析】相A于采用目标价值权数,采用市场价值权数计算的平均资本成本不适用于未来的筹资决策。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e748-cd90-58a0-c067-b54489c09320.html
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1、【例题 106】 下列各项中,最适用于评价投资中心业绩的指标是( )。

A.  边际贡献

B.  部门毛利

C.  剩余收益

D.  部门净利润

解析:【解析】本题考核投资中心及其考核。 对投资中心的业绩进行评价时,不仅要使用利润指标,还需要计算、分析利润与投资的关系,主要有投资收益率和剩余收益等指标。

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1、【例题 93】 (2017 年)下列股利理论中,支持”低现金股利有助于实现股东利益最大化目标”观点的是( )。

A.  信号传递理论

B.  所得税差异理论

C.  ”手中鸟”理论

D.  代理理论

解析:【解析】所得税差异理论认为,由于普遍存在的税率以及纳税时间的差异,资本利得收益比股利收益更有助于实现收益最大化目标,公司应当采用低股利政策,本题选项 B 正确。

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1、【例题 35】 (2019 年)不考虑其他因素,企业采用宽松的流动资产投资策略将导致( )。

A.  较低的流动资产

B.  较低的偿债能力

C.  较低的流动资产短缺成本

D.  较低的收益水平

解析:【解析】在款宽松的流动资产投资策略下,企业将保持较多的流动资产,增加流动资产投资会增加流动资产的持有成本,降低资产的收益性,但会提高资产的流动性,短缺成本会降低,会提高偿债能力。

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1、【例题 1】 (2019 年)若上市公司以股东财富最大化作为财务管理目标,则衡量股东财富大小的最直观的指标是( )。

A.  净利润

B.  净资产收益率

C.  每股收益

D.  股价

解析:【解析】本题考核企业财务管理目标理论。股东财富最大化是指企业财务管理以实现股东财富最大为目标。在上市公司,股东财富是由其所拥有的股票数量和股票市场价格两方面来决定的。在股票数量一定时,股票价格达到最高,股东财富也就达到最大。

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1、【例题 5】 (2019 年) 某年金在前 2 年无现金流入,从第三年开始连续 5 年每年年初现金流入300 万元,则该年金按 10%的年利率折现的现值为( )万元。

A.  300×(P/A,10%,5)×(P/F,10%,1)

B.  300×(P/A,10%,5)×(P/F,10%,2)

C.  300×(P/F,10%,5)×(P/A,10%,1)

D.  300×(P/F,10%,5)×(P/A,10%,2)

解析:【解析】本题考核递延年金现值。由于第 3 年开始连续 5 年每年年初现金流入 300 万元,即第 2 年开始连续 5 年每年年末现金流入 300 万元,所以是递延期为 1 年,期数为 5 年的递延年金,P=300B (P/A,10%, 5)B(P/F,10%,1)。

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1、【例题 29】 下列关于留存收益筹资的表述中,错误的是( )。

A.  留存收益筹资可以维持公司的控制权结构

B.  留存收益筹资不会发生筹资费用,因此没有资本成本

C.  留存收益来源于提取的盈余公积金和留存于企业的利润

D.  留存收益筹资有企业的主动选择,也有法律的强制要求

解析:【解析】本题考核留存收益筹资方式。 企业从外界筹集长期资本,与普通股筹资相比较,留存收益筹资不需要发生筹资费用, 资本成本较低,不是”没有资本成本”。

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1、【例题 118】 下列各项财务分析指标中,能反映企业发展能力的是( )。

A. A.权益乘数

B. B.资本保值增值率

C. C.现金营运指数

D. D.净资产收益率

解析:【解析】本题考核发展能力指标。 反映企业发展能力指标主要有营业收入增长率、总资产增长率、营业利润增长率、资本保值增值率与所有者权益增长率,选项 B 正确。选项 A 权益乘数反映企业偿债能力;选项 C 现金营运指数反映企业收益质量;选项 D 净资产收益率反映企业盈利能力。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e748-ce2c-c780-c067-b54489c09305.html
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1、【例题 17】 (2020 年)关于证券投资风险的表述,说法错误的是( )。

A.  基金投资风险由基金托管人和基金管理人承担

B.  系统性风险不能随着资产种类的增加而降低

C.  非系统性风险能随着资产种类的增加而降低

D.  国家经济政策的变化属于系统性风险

解析:【解析】本题考核证券资产组合的收益与风险。证券投资基金的投资者利益共享且风险共担,参与基金运作的基金管理人和基金托管人仅按照约定的比例收取管理费用和托管费用,无权参与基金收益的分配,所以不是由基金托管人和基金管理人承担。

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