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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司内部审计工作规范手册(2013年版)》】【B313JY-ZY1022】【难】<669>对未来3-5 年审计工作发展趋势、审计工作方向和重点以及审计建设的目标等所作的远期规划被称为()。

A、 项目审计计划

B、 年度审计计划

C、 中长期审计计划

D、 远景规划

答案:C

解析: 这道题目问的是对未来3-5年审计工作发展趋势、审计工作方向和重点以及审计建设的目标等所作的远期规划被称为什么。根据选项可知,A选项为项目审计计划,B选项为年度审计计划,C选项为中长期审计计划,D选项为远景规划。根据题目描述,这个规划是对未来3-5年的发展进行规划,所以属于中长期的范畴,因此答案选C选项,即中长期审计计划。

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【判断题】【《现代企业管理制度》】【B302QG-ZY3045】【适中】<795>梅奥认为,在共同的工作过程中,人们相互之间必然发生联系,产生共同的感情,自然形成一种行为准则或惯例,要求个人服从。这就构成了“人的组织”。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00063648-fb86-187b-c0eb-a649d9589600.html
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【单选题】【《中华人民共和国侵权责任法》】【B302QG-ZY1018】【难】<660>《中华人民共和国侵权责任法》甲公司铺设管道,在路中挖一深坑,设置了路障和警示标志。乙驾车撞倒全部标志,致丙骑摩托车路经该地时避让不及而驶向人行道,造成丁轻伤。对丁的损失,下列哪一选项是正确的?()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00063684-0c70-f546-c0eb-a649d9589600.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司内部审计工作纪律管理规定》】【B313JY-ZY2053】【难】
<749>不准以( )取证,隐匿、损毁、篡改、伪造证据。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e7aa-e54f-0538-c07f-52a228da600a.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司绩效考核管理办法》Q/CSG-GZPG2031001-2021】【B402QG-ZY2202】【适中】<421>领导班子综合考核评价等级分为、、、等次。()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00063684-0c6e-77f8-c0eb-a649d9589600.html
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【多选题】【《电力设施保护条例》】【B402QG-ZY2045】【适中】<264>电压互感器的保险丝熔断,应()退补电费。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00063648-fb81-4227-c0eb-a649d9589600.html
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【判断题】【《现代企业管理制度》】【B402QG-ZY3215】【适中】<636>消防设计经公安机关消防机构依法抽查不合格,不停止施工的,可以处于三万元以上三十万元以下罚款。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00063684-0c70-be6b-c0eb-a649d9589600.html
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【多选题】【南方电网公司组织绩效考核管理实施细则】【B402QG-ZY2105】【简单】<324>为保证绩效面谈的质量,有效的信息反馈应具有()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00063648-fb81-d139-c0eb-a649d9589600.html
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【多选题】【南方电网公司组织绩效考核管理实施细则】【B402QG-ZY2115】【适中】<334>根据被考评对象的性质和特点,可采用()郊标,对考评对象进行全面的考评。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00063648-fb81-e76c-c0eb-a649d9589600.html
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【判断题】【《中华人民共和国劳动法》】【B302QG-ZY3006】【难】<756>劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00063684-0c71-ceff-c0eb-a649d9589600.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司法律诉讼案件管理办法》】【B302QG-ZY1033】【难】<675>以下属于各级业务部门履行法律诉讼案件的主体职责的是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00063648-fb85-1268-c0eb-a649d9589600.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司内部审计工作规范手册(2013年版)》】【B313JY-ZY1022】【难】<669>对未来3-5 年审计工作发展趋势、审计工作方向和重点以及审计建设的目标等所作的远期规划被称为()。

A、 项目审计计划

B、 年度审计计划

C、 中长期审计计划

D、 远景规划

答案:C

解析: 这道题目问的是对未来3-5年审计工作发展趋势、审计工作方向和重点以及审计建设的目标等所作的远期规划被称为什么。根据选项可知,A选项为项目审计计划,B选项为年度审计计划,C选项为中长期审计计划,D选项为远景规划。根据题目描述,这个规划是对未来3-5年的发展进行规划,所以属于中长期的范畴,因此答案选C选项,即中长期审计计划。

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https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00063648-fb86-187b-c0eb-a649d9589600.html
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【单选题】【《中华人民共和国侵权责任法》】【B302QG-ZY1018】【难】<660>《中华人民共和国侵权责任法》甲公司铺设管道,在路中挖一深坑,设置了路障和警示标志。乙驾车撞倒全部标志,致丙骑摩托车路经该地时避让不及而驶向人行道,造成丁轻伤。对丁的损失,下列哪一选项是正确的?()。

A. 应由乙承担赔偿责任

B. 应由甲和乙共同承担赔偿责任

C. 应由乙和丙共同承担赔偿责任

D. 应由甲、乙和丙共同承担赔偿责任

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00063684-0c70-f546-c0eb-a649d9589600.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司内部审计工作纪律管理规定》】【B313JY-ZY2053】【难】
<749>不准以( )取证,隐匿、损毁、篡改、伪造证据。

A.  威胁

B.  引诱

C.  欺骗

D.  其他违规违纪方式

解析:的答案是ABCD。根据题目中提到的《贵州电网有限责任公司内部审计工作纪律管理规定》,不准以威胁、引诱、欺骗或其他违规违纪方式取证,隐匿、损毁、篡改、伪造证据。因此,正确的选项是ABCD,表示所有这些方式都不允许使用。

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【多选题】【《贵州电网有限责任公司绩效考核管理办法》Q/CSG-GZPG2031001-2021】【B402QG-ZY2202】【适中】<421>领导班子综合考核评价等级分为、、、等次。()。

A. 优秀

B. 良好

C. 一般

D. 较差

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【多选题】【《电力设施保护条例》】【B402QG-ZY2045】【适中】<264>电压互感器的保险丝熔断,应()退补电费。

A. 按规定计算方法补收相应电量的电费

B. 无法计算的以用户正常月份用电量为基准,按抄表记录时间退补

C. 与用户协商解决

D. 按违章处理

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【判断题】【《现代企业管理制度》】【B402QG-ZY3215】【适中】<636>消防设计经公安机关消防机构依法抽查不合格,不停止施工的,可以处于三万元以上三十万元以下罚款。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00063684-0c70-be6b-c0eb-a649d9589600.html
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【多选题】【南方电网公司组织绩效考核管理实施细则】【B402QG-ZY2105】【简单】<324>为保证绩效面谈的质量,有效的信息反馈应具有()。

A. 真实性

B. 针对性

C. 及时性

D. 主动性

E. 适应性

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【多选题】【南方电网公司组织绩效考核管理实施细则】【B402QG-ZY2115】【适中】<334>根据被考评对象的性质和特点,可采用()郊标,对考评对象进行全面的考评。

A. 品质主导型

B. 行为主导型

C. 态度主导型

D. 效果主导型

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【判断题】【《中华人民共和国劳动法》】【B302QG-ZY3006】【难】<756>劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司法律诉讼案件管理办法》】【B302QG-ZY1033】【难】<675>以下属于各级业务部门履行法律诉讼案件的主体职责的是()。

A. 对法律诉讼案件管理,承担管理领导责任

B. 负责向法律工作管理部门,提供本业务领域法律诉讼案件的证据材料,并提供专业支持

C. 负责与司法、行政机关等案件审理单位保持联系,加强沟通协调,促成案件公平公正审理

D. 协助、参与本层级法律诉讼案件的问责追责

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