A、正确
B、错误
答案：B
解析：答案：国家经济
A、正确
B、错误
答案：B
解析：答案：国家经济
A. （A）全日制就业劳动者
B. （B）非全日制就业劳动者
C. （C）全民工
D. （D）集体工
A. （A）薪酬
B. （B）给付
C. （C）收入
D. （D）分配
A. （A）机构设置；
B. （B）人员配置；
C. （C）岗位管理；
D. （D）招聘及用工管理；
E. （E）薪酬福利管理；
F. （F）绩效管理；
G. （G）干部管理；
H. （H）教育培训；
I. （I）人才管理；
J. （J）退休职工管理；
A. （A）面试目的不明确
B. （B）面试缺乏系统性
C. （C）面试标准不具体
D. （D）问题设计不合理
A. 正确
B. 错误
解析：正确答案是：项目管理坚持“人资归口、专业负责、分级管理、分级实施”原则。
A. 正确
B. 错误
A. （A）分配结果均等
B. （B）对外有竞争力
C. （C） 对内分配公平
D. （D）适当拉开薪酬差距
A. 正确
B. 错误
解析：正确答案是：长期合同职工是指与本企业直接签订了劳动合同，且合同期限为一年及以上的直签职工。
A. （A） 人员基本信息；
B. （B） 学历信息；
C. （C） 工作履历信息；
D. （D） 基本工资信息。
A. 正确
B. 错误
