A、(A)王某在试用期内不得提出辞职
B、(B)王某在试用期内被证明不符合录用条件时，甲公司可以解除劳动合同
C、(C)王某严重违反甲公司规章制度，甲公司可以解除劳动合同
D、(D)王某因严重失职给公司利益造成重大损失时，甲公司可解除劳动合同
答案：BCD
A、(A)王某在试用期内不得提出辞职
B、(B)王某在试用期内被证明不符合录用条件时，甲公司可以解除劳动合同
C、(C)王某严重违反甲公司规章制度，甲公司可以解除劳动合同
D、(D)王某因严重失职给公司利益造成重大损失时，甲公司可解除劳动合同
答案：BCD
A. （A）4
B. （B）6
C. （C）7
D. （D）8
E. （E）10
A. （A） 岗位培训证书
B. （B）现场培训证书
C. （C）学历学位证书
D. （D）职（执）业资格证书
A. （A） 招聘高校毕业生；
B. （B）业务外包转入；
C. （C）公开社会招聘；
D. （D）跨单位调入。
A. （A） 以绩效为导向的薪酬结构
B. （B） 以工作为导向的薪酬结构
C. （C） 以能力为导向的薪酬结构
D. （D） 以工龄为导向的薪酬结构
A. 正确
B. 错误
解析：正确答案：月计薪天数
A. （A）连续工龄
B. （B）视同缴费年限
C. （C）实际缴费年限
D. （D）缴费年限
A. （A）非直接和间接；
B. （B）间接；
C. （B）间接；
D. （D）直接和间接
A. 正确
B. 错误
解析：正确答案是：应聘留学生均应按公司要求参加招聘考试。
A. 正确
B. 错误
解析：正确答案：两门及以上。
A. （A）职工平均人数=报告期内每天实有的职工人数之和÷ 报告期内的日历天数；
B. （B）职工平均人数=报告期内每天实有的职工人数之和÷报告期内实际工作天数；
C. （C）职工平均人数=报告期内每月实有的职工人数÷ 报告期内的日历天数；
D. （D）职工平均人数=报告期内每月实有的职工人数÷报告期内实际工作天数。
