不得在女职工( )降低其基本工资，或者解除劳动合同。

A. 正确

B. 错误

A. （A）发现；

B. （B）用好；

C. （C）用活；

D. （D）选拔。

A. （A）退休上年本人工资

B. （B）企业平均工资

C. （C）缴费工资

D. （D）退休当年本人工资

A. （A）互补增值原理

B. （B）动态适应原理

C. （C）弹性冗余原理

D. （D）能位对应原理

A. （A）员工必须存在教育信息；

B. （B）有且只有一条最高学历和就业学历；

C. （C）最高学历与就业学历可以是同一条；

D. （D）最高学历可以存在多条；

E. （E）就业学历可以存在多条。

A. （A）全日制就业劳动者

B. （B）非全日制就业劳动者

C. （C）全民工

D. （D）集体工

A. （A）工作轮换

B. （B）校园招聘

C. （C）内部提拔

D. （D）重新聘用

A. （A）不能求全责备

B. （B）尽量使用全面衡量的方法

C. （C）坚持“少而精”

D. （D）必须使用全部的衡量方法

A. （A）工资；

B. （B）奖金；

C. （C）津贴和补贴；

D. （D）特殊情况下支付的工资。

A. （A） 失业之日

B. （B）解除劳动关系之日

C. （C）办理失业登记之日

D. （D）社会保险机构指定之日