企业发放给员工的津贴（生产性补偿）和补贴（生活支出方面的补偿）都应当计入工资总额。（ ）

A. 正确

B. 错误

A. （A）职业生涯规划

B. （B）人员培训计划

C. （C）薪酬福利计划

D. （D）人员配备计划

A. （A）临时性；

B. (B)辅助性；

C. （C）决策性；

D. （D）替代性。

A. （A）男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁

B. （B）男年满65周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁

C. （C）男年满60周岁，女工人年满45周岁，女干部年满50周岁

D. （D）男年满65周岁，女工人年满55周岁，女干部年满60周岁

A. （A） 期初人数

B. （B）期末人数

C. （C）平均人数

D. （D）期中人数

A. 正确

B. 错误

A. （A）计时工资

B. （B）股息

C. （C）出差伙食补助

D. （D）职工福利

A. （A）签订就业协议书

B. （B）员工报到

C. （C）实习鉴定结束

D. （D）员工报到并办理入职手续

A. （A）工资；

B. （B）奖金；

C. （C）津贴；

D. （D）社会保险。

A. （A）劳动分配率

B. （B） 人事费用率

C. （C）附加值劳动生产率

D. （D）销货劳动生产率