A、正确
B、错误
答案:B
解析:正确答案是:劳动者解除劳动合同,应提前三十日以书面形式通知用人单位。
A、正确
B、错误
答案:B
解析:正确答案是:劳动者解除劳动合同,应提前三十日以书面形式通知用人单位。
A. (A)避免提出引导性问题;
B. (B)了解应聘者真实的求职动机;
C. (C)避免提问一些矛盾的问题;
D. (D)面试提问直截了当、语言精练;
E. (E)利用非语言行为了解应聘者。
A. 正确
B. 错误
解析:正确答案:企业负责人业绩考核结果与薪酬分配、评优评先、员工个人年度绩效考核结果等紧密挂钩。
A. (A)工资;
B. (B)奖金;
C. (C)津贴;
D. (D)社会保险。
A. 正确
B. 错误
A. (A)用人单位缴纳的社会保险费
B. (B)个人缴纳的社会保险费
C. (C)各级政府财政补助
D. (D)遗产税
A. (A)负责提出本企业的招聘需求
B. (B)负责招聘过程中相关工作的具体实施
C. (C)负责组织新入职员工集中培训
D. (D)负责本企业录用人员的入职办理
A. (A)十日
B. (B)十五日
C. (C)三十日
D. (D)四十五日
A. (A)离职;
B. (B)调出;
C. (C)退休;
D. (D)其他。
A. (A)连续工龄
B. (B)视同缴费年限
C. (C)实际缴费年限
D. (D)缴费年限
A. (A)计件工资
B. (B)国务院发明创造奖
C. (C)津(补)贴
D. (D)加班工资