APP下载
首页
>
财会金融
>
人资知识竞赛题库
搜索
人资知识竞赛题库
题目内容
(
判断题
)
参加基本养老保险的个人,在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴,所需资金从工伤保险基金中支付。

A、正确

B、错误

答案:B

解析:正确答案是:参加基本养老保险的个人,在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

人资知识竞赛题库
职工人数统计的最基本原则是谁发工资谁统计。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-9310-c07f-52a228da6005.html
点击查看题目
2022年省电力实业总公司下达给集团的年度效益指标包括( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-a698-c07f-52a228da601f.html
点击查看题目
各单位管理部门,原则上( )人以上设1名负责人,( )人以上增设1名负责人,( )人及以上可再增设1名负责人。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-b638-c07f-52a228da6008.html
点击查看题目
统计指标的特点是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-ae68-c07f-52a228da6015.html
点击查看题目
公司下达的人力资源计划,各单位可及时申请调整。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-8b40-c07f-52a228da6002.html
点击查看题目
劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-8b40-c07f-52a228da601a.html
点击查看题目
经济补偿所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前( )个月的平均工资。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-9ae0-c07f-52a228da6016.html
点击查看题目
不属于集团公司人力资源部招聘工作主要职责的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-a2b0-c07f-52a228da6001.html
点击查看题目
管理、技术人才主要指具有中级专业技术职务任职资格或本科及以上学历的人员。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-8758-c07f-52a228da6005.html
点击查看题目
我国现阶段法定的职工退休年龄是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-96f8-c07f-52a228da6021.html
点击查看题目
首页
>
财会金融
>
人资知识竞赛题库
题目内容
(
判断题
)
手机预览
人资知识竞赛题库

参加基本养老保险的个人,在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴,所需资金从工伤保险基金中支付。

A、正确

B、错误

答案:B

解析:正确答案是:参加基本养老保险的个人,在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

分享
人资知识竞赛题库
相关题目
职工人数统计的最基本原则是谁发工资谁统计。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-9310-c07f-52a228da6005.html
点击查看答案
2022年省电力实业总公司下达给集团的年度效益指标包括( )。

A. (A)毛益总额;

B. (B)营业总收入;

C. (C)利润总额;

D. (D)资产负债率;

E. (E)人均利润贡献率

F. (F)省管产业人工成本利润率

G. (G)转型发展效益指数

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-a698-c07f-52a228da601f.html
点击查看答案
各单位管理部门,原则上( )人以上设1名负责人,( )人以上增设1名负责人,( )人及以上可再增设1名负责人。

A. (A)4

B. (B)6

C. (C)7

D. (D)8

E. (E)10

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-b638-c07f-52a228da6008.html
点击查看答案
统计指标的特点是( )。

A. (A)可量性;

B. (B)大量性;

C. (C)综合性;

D. (D)具体性。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-ae68-c07f-52a228da6015.html
点击查看答案
公司下达的人力资源计划,各单位可及时申请调整。

A. 正确

B. 错误

解析:正确答案是:公司下达的人力资源计划,原则上不做调整,确需调整的,应符合企业生产经营状况发生重大变化等条件。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-8b40-c07f-52a228da6002.html
点击查看答案
劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-8b40-c07f-52a228da601a.html
点击查看答案
经济补偿所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前( )个月的平均工资。

A. (A)6

B. (B)12

C. (C)24

D. (D)36

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-9ae0-c07f-52a228da6016.html
点击查看答案
不属于集团公司人力资源部招聘工作主要职责的是( )。

A. (A)负责制定公司招聘工作制度、标准;

B. (B)负责办理毕业生入职手续、开展岗前培训等工作

C. (C)负责编制、下达、调整公司招聘计划

D. (D)负责审核各单位申报的录用人选

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-a2b0-c07f-52a228da6001.html
点击查看答案
管理、技术人才主要指具有中级专业技术职务任职资格或本科及以上学历的人员。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-8758-c07f-52a228da6005.html
点击查看答案
我国现阶段法定的职工退休年龄是( )。

A. (A)男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁

B. (B)男年满65周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁

C. (C)男年满60周岁,女工人年满45周岁,女干部年满50周岁

D. (D)男年满65周岁,女工人年满55周岁,女干部年满60周岁

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005e98b-d31d-96f8-c07f-52a228da6021.html
点击查看答案
试题通小程序
试题通app下载