居民企业甲企业，2019年度计入成本、费用的实发合理的工资总额为500万元，拨缴工会经费12万元，发生职工福利费50万元、职工教育经费15万元。根据企业所得税法律制度的规定，甲企业2018年度企业所得税税前准予扣除的工资和三项经费合计为（ ）万元

A. A.对外投资支出及分配给投资者的利润

B. B.职工工资及福利费

C. C.捐赠支出

D. D.购置和建造固定资产

A. A.应代扣代缴的个人所得税

B. B.应交纳的企业所得税

C. C.应交纳的增值税

D. D.应交纳的城市维护建设税

A. A.投入使用月份的次月

B. B.投入使用月份当月

C. C.投入使用的次日

D. D.投入使用的当日

A. A.月

B. B.季

C. C.日

D. D.年

A. A.企业参加财产保险缴纳的保险费

B. B.职工旅游度假乘坐交通工具发生的人身意外保险费

C. C.为投资者支付的商业保险费

D. D.为职工缴纳的补充人身安全保险费

A. A.可对张某处以罚款

B. B.张某5年以内不得从事会计工作

C. C.该行为属于编制虚假财务会计报告

D. D.可对张某处以行政扣留

A. A.量入为出，综合平衡

B. B.统筹资源，提高效益

C. C.权责明确，规范管理

D. D.分类管理，侧重一线

A. A.谨慎合规

B. B.分级审批

C. C.先查后贴

D. D.真实交易

A. A.有限责任公司

B. B.机器人阿尔法

C. C.自然人小明

D. D.个人独资企业