A、 向特定对象发行可转债的转股价格应当不低于认购书发出前 20 个交易日发行人股票交易均价和前 1 个交易日均价,且不得向上修正
B、 向特定对象发行的可转债不得采用公开的集中交易方式转让
C、 向特定对象发行的可转债转股的,转股票自可转债发行结束之日起 12 个月内不得转让
D、 可转债持有人对转股或者不转股有选择权,并于转股的当日成为甲公司股东
答案:B
A、 向特定对象发行可转债的转股价格应当不低于认购书发出前 20 个交易日发行人股票交易均价和前 1 个交易日均价,且不得向上修正
B、 向特定对象发行的可转债不得采用公开的集中交易方式转让
C、 向特定对象发行的可转债转股的,转股票自可转债发行结束之日起 12 个月内不得转让
D、 可转债持有人对转股或者不转股有选择权,并于转股的当日成为甲公司股东
答案:B
A. 纵向课题
B. 横向课题
C. 国拨课题
D. 企业课题
A. 给予相应的纪律处分
B. 不能降低或者取消企业给予的待遇
C. 不再给予处分
D. 对准予其退休的主管部门领导给予纪律处分
A. 如实回复拟任人选廉洁自律情况并提出结论性意见的
B. 对收到的反映拟任人选问题线索具体、有可查性的信访举报不按照规定调查核实,或者对相关违纪违法问题不按照规定调查处理的;
C. 不按照规定履行领导人员选拔任用工作监督职责造成严重后果的
D. 领导干部个人有关事项报告制度宣贯不到位,导致 报告对象如实报告率低的
解析:解析:依据《中国石化领导人员选拔任用工作监督检查和责任追究办法》第8.4条。
A. 要约已被撤回
B. 要约已被撤销
C. 甲公司对要约内容作了实质性改变
D. 甲公司承诺超过了有效期间
A. 正确
B. 错误
解析:解析:依据《中国共产党巡视工作条例》第30条
A. 向特定对象发行可转债的转股价格应当不低于认购书发出前 20 个交易日发行人股票交易均价和前 1 个交易日均价,且不得向上修正
B. 向特定对象发行的可转债不得采用公开的集中交易方式转让
C. 向特定对象发行的可转债转股的,转股票自可转债发行结束之日起 12 个月内不得转让
D. 可转债持有人对转股或者不转股有选择权,并于转股的当日成为甲公司股东
A. 不认真落实党风廉洁建设责任制,致使明令禁止的不正之风得不到有效治理的。
B. 各级销售企业、销售公司机关部门(单位)负责人出现违纪违法苗头性问题,需要了解情况、提醒纠正,或者已发生严重违规违纪违法问题的。
C. 贯彻落实中央八项规定精神和厉行勤俭节约反对“四风”等要求不力,有特权思想、特权行为、铺张浪费、形式主义和官僚主义等现象,或者发生廉洁自律问题,造成不良影响的。
D. 各级销售企业、销售公司机关部门(单位)负责人不敢担当、不愿监督、不会监督,对本部门(单位)职工存在的违规违纪违法问题该发现没发现的,发现后不及时报告的。
E. 对所在企业、部门(单位)暴露的违纪违法问题隐瞒不报、压案不查,或者对职责范围发生的问题进行掩盖、袒护,或者对上级批办案件查办不力的。
F. 对所在企业、部门(单位)违纪违法问题处理失之于宽、失之于松、失之于软的。
G. 对党组巡视、销售公司党委巡察工作支持配合不力,对巡视巡察反馈问题整改不力的
解析:解析:依据《中共中国石化销售有限公司党委党风廉洁建设约谈制度的规定》3.3问题约谈。
A. 是否结合本单位实际,建立健全系统完备、科学规范、运行有效的制度体系。
B. 是否建立健全科学的考核评价机制和能上能下的用人机制;
C. 是否存在与中央精神、集团公司党组要求不相符的内容。
D. 是否采取有效措施激励领导人员履职尽责、担当作为
解析:解析:依据《中国石化领导人员选拔任用工作监督检查和责任追究办法》第 2.3条建立健全干部管理监督制度体系情况。重点监督检查 是否结合本单位实际,建立健全系统完备、科学规范、运行有效的制度体系;是否存在与中央精神、集团公司党组要求不相符的内容。第2.6条激励领导人员履职尽责、担当作为情况。重点监督检 查是否建立健全科学的考核评价机制和能上能下的用人机制;是否采取有效措施激励领导人员履职尽责、担当作为;是否对不担当不作为的领导人员严格管理、严肃问责。
A. 办公厅
B. 党组纪检组监察局
C. 分管领导
D. 办公厅审核报集团公司领导
解析:解析:依据《中共中国石油化工集团公司党组关于进一步贯彻落实中央八项规定精神实施细则》解读一 2…….“开展检查前要制定检查计划和实施方案,每季末向办公厅报送下季度检查计划,经办公厅审核报集团公司领导审批。
A. 正确
B. 错误