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人力资源部门单选

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固定期限劳动合同期满前（）日，单位人力资源部门应完成员工劳动合同期满综合考核。

A、15

B、20

C、30

D、45

答案：C

人力资源部门单选

农商银行基本薪酬原则上不高于薪酬总额的40%。

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同一干部不宜频繁交流，离最高任职年龄不满（）年的，可不交流或暂缓交流。

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统一招聘过程中，省联社主要负责组织报名、资格审查和（）环节工作。

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因违规受到处分的人员，追索扣回其主要问题违规年度计提的延期支付绩效薪酬，其中受降级及以上处分的扣减（）

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新提拔干部，年龄原则上应（）。

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纪委书记在同一单位同一岗位任满（）的，一般应当交流。

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以下人员中，（）不属于《全省农村商业银行员工岗位轮换指导意见》中的关键人员。

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内部讲师考核期内综合评价满意度低于（）应取消内部讲师资格

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单位向员工下发回原工作单位上班的通知，通知无法送达的可在当地主要媒体上刊登公告，自通知送达（或公告）之日（）天内逾期不回原工作单位上班按旷工处理。

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省管企业领导人员在社会团体、基金会兼职不得超过（）届。

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人力资源部门单选

固定期限劳动合同期满前（）日，单位人力资源部门应完成员工劳动合同期满综合考核。

A、15

B、20

C、30

D、45

答案：C

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农商银行基本薪酬原则上不高于薪酬总额的40%。

A. 正确

B. 错误

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同一干部不宜频繁交流，离最高任职年龄不满（）年的，可不交流或暂缓交流。

A. 1

B. 2

C. 3

D. 5

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统一招聘过程中，省联社主要负责组织报名、资格审查和（）环节工作。

A. 面试

B. 体检

C. 背景调查

D. 笔试初选

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因违规受到处分的人员，追索扣回其主要问题违规年度计提的延期支付绩效薪酬，其中受降级及以上处分的扣减（）

A. 30%

B. 50%

C. 80%

D. 100%

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新提拔干部，年龄原则上应（）。

A. 任满1年

B. 任满2年

C. 任满3年

D. 任满5年

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纪委书记在同一单位同一岗位任满（）的，一般应当交流。

A. 4

B. 5

C. 6

D. 7

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以下人员中，（）不属于《全省农村商业银行员工岗位轮换指导意见》中的关键人员。

A. 柜员

B. 营业机构负责人

C. 会计主管

D. 信贷主管

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内部讲师考核期内综合评价满意度低于（）应取消内部讲师资格

A. 90%

B. 85%

C. 80%

D. 70%

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单位向员工下发回原工作单位上班的通知，通知无法送达的可在当地主要媒体上刊登公告，自通知送达（或公告）之日（）天内逾期不回原工作单位上班按旷工处理。

A. 3

B. 5

C. 10

D. 15

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省管企业领导人员在社会团体、基金会兼职不得超过（）届。

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

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