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员工岗薪级优化专项考试（花灯所）

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员工岗薪级优化专项考试（花灯所）

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问答式规约适用于网络拓扑为点对点，多点对多点，多点共线，多点环形或多点星型的远动通信系统。（）

A、正确

B、错误

答案：A

员工岗薪级优化专项考试（花灯所）

根据《中国南方电网有限责任公司客户投诉举报管理办法》，责任单位接到投诉举报工单后12个小时内开展现场调查处理。

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当出现用户用电的功率因数未达到规定标准或其他用户原因引起的电压质量不合格的情况时，（）。

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0.5S级电能表的误差修约间距为（）。

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用户计量装置发生计量错误时，用户可等退补电量算清楚后再交纳电费。

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潮流计算常用的计算方法是（）

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调度员培训模拟系统主要用于调度员培训，它可以提供一个电网的模拟系统，调度员通过它可以进行( )，从而提高调度员培训效果，积累电网操作及事故处理的经验。

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哪些负荷用户对供电质量产生影响或对安全运行构成干扰和妨碍时，用户如不采取措施或采取措施不力，达不到国家标准要求时，供电企业可中止对其供电。（）

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互感器的作用就是将直流电压和大电流按比例降到可以用仪微型互感器表直接测量的数值。()

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使用TCP/IP协议的应用层协议有： ( )。

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下面哪个备份恢复时所需要的时间最少。

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员工岗薪级优化专项考试（花灯所）

问答式规约适用于网络拓扑为点对点，多点对多点，多点共线，多点环形或多点星型的远动通信系统。（）

A、正确

B、错误

答案：A

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根据《中国南方电网有限责任公司客户投诉举报管理办法》，责任单位接到投诉举报工单后12个小时内开展现场调查处理。

A. 正确

B. 错误

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当出现用户用电的功率因数未达到规定标准或其他用户原因引起的电压质量不合格的情况时，（）。

A. 用户和供电企业各负一半赔偿责任

B. 供电企业负三分之一赔偿责任

C. 供电企业负全部赔偿责任

D. 供电企业不负赔偿责任

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0.5S级电能表的误差修约间距为（）。

A. 0.01

B. 0.05

C. 0.1

D. 0.2

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用户计量装置发生计量错误时，用户可等退补电量算清楚后再交纳电费。

A. 正确

B. 错误

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潮流计算常用的计算方法是（）

A. 解析法

B. 牛顿拉夫逊法和PQ解耦法

C. 积分法

D. 差分法

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调度员培训模拟系统主要用于调度员培训，它可以提供一个电网的模拟系统，调度员通过它可以进行( )，从而提高调度员培训效果，积累电网操作及事故处理的经验。

A. 实际现场操作及系统反事故演习

B. 模拟现场操作及系统反事故演习

C. 直接现场操作及系统反事故演习

D. 脱离现场操作及系统反事故演习

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哪些负荷用户对供电质量产生影响或对安全运行构成干扰和妨碍时，用户如不采取措施或采取措施不力，达不到国家标准要求时，供电企业可中止对其供电。（）

A. 冲击负荷

B. 波动负荷

C. 非对称负荷

D. 照明负荷

点击查看答案

互感器的作用就是将直流电压和大电流按比例降到可以用仪微型互感器表直接测量的数值。()

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

使用TCP/IP协议的应用层协议有： ( )。

A. ICMP

B. HTTP

C. ARP

D. SMTP

点击查看答案

下面哪个备份恢复时所需要的时间最少。

A. 增量备份

B. 完全备份

C. 差异备份

D. 启动备份

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