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12、对不合格备件的处置方式有( )。
返工
返修
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重新评估

答案：ABC

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24、特别重要接待(A、档)接待外宾宴请原则上每餐每人次不超过( )元。

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19、职工发起劳动合同变更申请必须采用书面形式。

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9、企业文化管理的归口部门为工会.群团.宣传(合署办公),负责企业文化的建设和评估,制定和修改完善《企业文化管理制度》。

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10、以下哪些方面,企业要保证每半年进行一次全面的隐患排查治理。

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19、评标结果由( )全体成员签字认可,如有不同意见应以书面形式说明不同意见和理由,评标结果应当注明该不同意见。( )成员拒绝在评标结果上签字且不陈述其不同意见和理由的,视为同意评标结论。

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9、特大事故和重大质量事故造成的经济损失全部由责任单位承担。( )

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12、以下哪些不属于危险废物( )

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5、生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训的( )等情况。

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14、职工省外出行履行返岗审批手续,需上传( )。

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14、招录人员纳入用人部门编制管理,应届对口专业大学生经人力资源部确认从入厂第( )年起纳入用人部门编制。

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12、对不合格备件的处置方式有( )。
返工
返修
换货
让步接收
重新评估

答案：ABC

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24、特别重要接待(A、档)接待外宾宴请原则上每餐每人次不超过( )元。

A. 　400

B. 　350

C. 　300

D. 　550

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19、职工发起劳动合同变更申请必须采用书面形式。

A. 正确

B. 错误

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9、企业文化管理的归口部门为工会.群团.宣传(合署办公),负责企业文化的建设和评估,制定和修改完善《企业文化管理制度》。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

10、以下哪些方面,企业要保证每半年进行一次全面的隐患排查治理。

A. 　煤气(燃气)系统

B. 　制氧系统

C. 　焦化系统

D. 　吊装作业

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19、评标结果由( )全体成员签字认可,如有不同意见应以书面形式说明不同意见和理由,评标结果应当注明该不同意见。( )成员拒绝在评标结果上签字且不陈述其不同意见和理由的,视为同意评标结论。

A. 　审计部

B. 　招标部

C. 　评标小组

D. 　中层副职及以上领导

点击查看答案

9、特大事故和重大质量事故造成的经济损失全部由责任单位承担。( )

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

12、以下哪些不属于危险废物( )

A. 　废含油抹布

B. 　氧化铁皮

C. 　润滑油

D. 　电炉除尘灰

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5、生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训的( )等情况。

A. 　时间

B. 　内容

C. 　参加人员

D. 　考核结果

点击查看答案

14、职工省外出行履行返岗审批手续,需上传( )。

A. 　行程码

B. 　健康码

C. 　48h内核酸检测报告

D. 　72

点击查看答案

14、招录人员纳入用人部门编制管理,应届对口专业大学生经人力资源部确认从入厂第( )年起纳入用人部门编制。

A. 　2

B. 　3

C. 　4

D. 　5

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