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11、炼钢事业部产生的固废主要包含:( )、炼钢废耐材、工业垃圾等。

A、　尾料粉

B、　滚筒渣

C、　炼钢一次粗灰

D、　炼钢一次细灰

答案：ABCD

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16、班组建设的以建设( )“五型”班组为目标。

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10、职工调整工作岗位(所属二级单位未变动的)或离岗六个月以上重新上岗
时,必须进行相应的( )安全教育。

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3、特种作业人员必须经专门的安全作业培训。取得( ),方可上岗作业。

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3应急值班小组负责接收相关信息,并准确了解突发事件发生的时间、地点、( )已经采取的紧急措施和事件发展趋势以及报告人姓名和联系电话等相关信息。

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36、( )是研发项目物资领用及保管的管理部门。

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13、生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入,由( )予以保证,并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。
生产经营单位

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4、公司风险不包括哪几类

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19、依据事故危害程度、影响范围和生产经营单位控制事态的能力,对事故应急响应进行分级,共分()级。

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12、《关联交易管理制度》目的:为了规范青岛特殊钢铁有限公司(以下简称“青岛特钢”)与青岛特钢子公司、青岛特钢与中信泰富特钢集团股份有限公司及其子公司(以下简称“中信泰富特钢”)之间的关联交易定价、核算、披露等内容,特制订本制度。

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16、班组建设工作实行分级管理、逐级负责。

题目内容

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多选题

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制度考试题库更新

11、炼钢事业部产生的固废主要包含:( )、炼钢废耐材、工业垃圾等。

A、　尾料粉

B、　滚筒渣

C、　炼钢一次粗灰

D、　炼钢一次细灰

答案：ABCD

相关题目

16、班组建设的以建设( )“五型”班组为目标。

A. 　学习型、安全型、节约型、和谐型、创新型

B. 　效率型、精益型、学习型、创新型、协作型

C. 　学习型、安全型、精益型、和谐型、创新型

D. 　效率型、精益型、节约型、创新型、创作型

点击查看答案

10、职工调整工作岗位(所属二级单位未变动的)或离岗六个月以上重新上岗
时,必须进行相应的( )安全教育。

A. 　公司级

B. 　厂级

C. 　车间级

D. 　班组级

点击查看答案

3、特种作业人员必须经专门的安全作业培训。取得( ),方可上岗作业。

A. 　相应资格

B. 　许可

C. 　安全

D. 　资质证书

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A. 　信息来源

B. 　事故性质

C. 　事故类别

D. 　事故基本情况

E. 　影响范围

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36、( )是研发项目物资领用及保管的管理部门。

A. 正确

B. 错误

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B. 　生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人

C. 　财务管理人员

D. 　安全管理负责人员

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4、公司风险不包括哪几类

A. 　信息风险

B. 　战略风险

C. 　人员风险

D. 　财务风险

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19、依据事故危害程度、影响范围和生产经营单位控制事态的能力,对事故应急响应进行分级,共分()级。

A. 　3

B. 　4

C. 　5

点击查看答案

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

16、班组建设工作实行分级管理、逐级负责。

A. 正确

B. 错误

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