7、公司人力资源部与劳动者订立劳动合同时,负责将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在合同中写明。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ea1a-2d67-34c8-c027-a9ed70c95404.html
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30、不适用《清洁运输管理规定》管控的小型车辆进厂进行运输作业(非计量送货、短驳运输等)的,驾员凭行驶证至门卫换“( )”进入厂区,当天使用当天归还。
A. 车辆通行证
B. 车辆临时入厂证
C. 车辆出入证
D. 出入证
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22、隐患治理流程环节顺序是:( )。
A. 发现、评估、确定治理责任单位、落实整改、整改反馈、组织验证
B. 发现、整改反馈、评估、确定治理责任单位、落实整改、组织验证
C. 发现、确定治理责任单位、整改反馈、评估、落实整改、组织验证
D. 发现、评估、确定治理责任单位、整改反馈、落实整改、组织验证
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ea1a-2d67-0200-c027-a9ed70c95400.html
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19、配送 ( ) 个工作日前,各单位须在系统中完成所有配送前流程节点操作,手续不全,不予配送;对不能配送的,与使用单位沟通后,进行延后、 合并配送。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ea1a-2d6a-cac0-c027-a9ed70c95402.html
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8、内部招聘是指在公司范围内进行人员招聘、筛选、任用。人力资源部负责组织、实施、协调。内部招聘包括( )。
A. 一般岗位(操作工等)招聘
B. 关键(重要)岗位专项招聘
C. 中层干部竞岗
D. 公司战略性人才招聘
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ea1a-2d68-59c0-c027-a9ed70c95400.html
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26、职工座谈会的目的是宣传贯彻公司经营情况与未来发展战略与方向,充分调动职工的( )。
A. 积极性
B. 主动性
C. 创造性
D. 以上全是
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12、润亿发电厂产生的固废主要包含:()等。
A. 粉煤灰
B. 渣
C. 电厂脱硫石膏
D. 废旧物资
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ea1a-2d6a-de48-c027-a9ed70c95401.html
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4、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假()天;已满10年不满20年的,年休假( )天;已满20年的,年休假( )天。
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4、对内贸易衡器是公司内部厂际之间结算的计量器具由( )负责校准。
A. 信息化部
B. 青岛市计量技术研究院
C. 衡器所在单位
D. 衡器使用单位
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22、( )具有负责招标活动的审计监督的职责。
A. 运营改进部
B. 审计部
C. 使用单位
D. 专业归口管理部门
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