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【单选题】【《贵州电网有限责任公司公开选拔、竞争上岗管理实施细则》】【B404LZ-ZY1041】【适中】<41>经资格审查合格参加知识测试的人数与选拔职位的比例一般不低于()。

A、  6:1

B、  5:1

C、  4:1

D、  3:1

答案:A

人力资源业务序列知识题库
【单选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY1246】【适中】<246>CSGⅡ工作台绩效管理模块任务中有哪两个角色在任务完成后被评价?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b27-1250-c0f9-29e3bb5dbe11.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司公开选拔、竞争上岗管理实施细则》】【B404LZ-ZY3042】【适中】<589>综合测评按照“干什么、考什么”的原则,突出能力和实绩的测评,可分为理论测试和实操测评。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-5f20-c0f9-29e3bb5dbe00.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY1108】【简单】<108>各级管理人员绩效工资占比不低于工资收入的()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b27-02b0-c0f9-29e3bb5dbe10.html
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【单选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY1255】【适中】<255>用人单位应当按照()缴纳工伤保险费。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b27-1250-c0f9-29e3bb5dbe1a.html
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【判断题】【《中华人民共和国社会保险法》】【B404LZ-ZY3010】【难】<557>社会保险行政部门提供社会保险服务,负责社会保险登记、个人权益记录等。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-5b38-c0f9-29e3bb5dbe04.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司管理类职员管理实施细则》】【B404LZ-ZY2040】【适中】<317>对职员应明确其所在的单位或部门,以及工作分工和职责,职责主要包括()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-3b28-c0f9-29e3bb5dbe01.html
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【判断题】【《中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则》】【B404LZ-ZY3197】【简单】<744>干部人事档案工作人员不准向无关人员谈论档案内容,不准在电话里提供干部人事档案有关内容,不准携带档案材料进入公共场所。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-6ec0-c0f9-29e3bb5dbe08.html
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【多选题】【《干部人事档案工作条例》】【B404LZ-ZY2020】【简单】<297>转递干部人事档案必须通过(),转递单位和接收单位应当严格履行转递手续。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-3740-c0f9-29e3bb5dbe0d.html
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【单选题】【人事档案管理基础知识】【B404LZ-ZY1276】【简单 】<276>新修订的《中华人民共和国档案法》明确提出,坚持()对档案工作的领导。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b27-1638-c0f9-29e3bb5dbe0d.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司领导干部因私出国(境)管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY1052】【适中】<52>所属单位人力资源部门是本单位四级管理人员登记备案的(),负责将所管理的人员向相应的公安机关登记备案。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b26-fae0-c0f9-29e3bb5dbe19.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司公开选拔、竞争上岗管理实施细则》】【B404LZ-ZY1041】【适中】<41>经资格审查合格参加知识测试的人数与选拔职位的比例一般不低于()。

A、  6:1

B、  5:1

C、  4:1

D、  3:1

答案:A

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【单选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY1246】【适中】<246>CSGⅡ工作台绩效管理模块任务中有哪两个角色在任务完成后被评价?

A.  创建人和责任人

B.  责任人和工作负责人

C.  工作负责人和工作成员

D.  责任人和工作成员

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b27-1250-c0f9-29e3bb5dbe11.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司公开选拔、竞争上岗管理实施细则》】【B404LZ-ZY3042】【适中】<589>综合测评按照“干什么、考什么”的原则,突出能力和实绩的测评,可分为理论测试和实操测评。()

A.  正确

B.  错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-5f20-c0f9-29e3bb5dbe00.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY1108】【简单】<108>各级管理人员绩效工资占比不低于工资收入的()。

A. 0.5

B. 0.55

C. 0.6

D. 0.65

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b27-02b0-c0f9-29e3bb5dbe10.html
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【单选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY1255】【适中】<255>用人单位应当按照()缴纳工伤保险费。

A.  本单位职工工资

B.  当地平均工资

C.  所在地区标准

D.  本单位职工工资总额

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【判断题】【《中华人民共和国社会保险法》】【B404LZ-ZY3010】【难】<557>社会保险行政部门提供社会保险服务,负责社会保险登记、个人权益记录等。()

A.  正确

B.  错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-5b38-c0f9-29e3bb5dbe04.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司管理类职员管理实施细则》】【B404LZ-ZY2040】【适中】<317>对职员应明确其所在的单位或部门,以及工作分工和职责,职责主要包括()。

A.  协助所在单位(部门、科室)负责人管理某一方面工作

B.  参与安全生产、市场营销、电网建设、党的建设等方面的专项工作

C.  根据工作安排参加所在单位(部门、科室)相关工作会议,积极建言献策

D.  每年至少开展一次调研并形成报告,依据干部管理权限报人力资源部备案

E.  参加所在党组织的组织生活

F.  自觉接受党组织和群众的监督

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【判断题】【《中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则》】【B404LZ-ZY3197】【简单】<744>干部人事档案工作人员不准向无关人员谈论档案内容,不准在电话里提供干部人事档案有关内容,不准携带档案材料进入公共场所。()

A.  正确

B.  错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-6ec0-c0f9-29e3bb5dbe08.html
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【多选题】【《干部人事档案工作条例》】【B404LZ-ZY2020】【简单】<297>转递干部人事档案必须通过(),转递单位和接收单位应当严格履行转递手续。

A.  邮寄

B.  本人自带

C.  机要交通

D.  安排专人送取

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【单选题】【人事档案管理基础知识】【B404LZ-ZY1276】【简单 】<276>新修订的《中华人民共和国档案法》明确提出,坚持()对档案工作的领导。

A.  中国共产党

B.  国务院

C.  国家档案局

D.  中央办公厅

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b27-1638-c0f9-29e3bb5dbe0d.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司领导干部因私出国(境)管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY1052】【适中】<52>所属单位人力资源部门是本单位四级管理人员登记备案的(),负责将所管理的人员向相应的公安机关登记备案。

A.  直接主体

B.  责任主体

C.  工作主体

D.  实施主体

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