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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY1110】【简单】<110>反映职工工作经历的工资简称()。

A、　资历工资

B、　工龄工资

C、　辅助工资

D、　基本工资

答案：A

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【判断题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY3233】【简单】<780>股东会会议分为定期会议和临时会议。()

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【单选题】【《贵州电网有限责任公司管理类职员管理实施细则》】【B404LZ-ZY1031】【适中】<31>五级职员和六级职员职数,不得超过本单位管理的全部同级职务职数的()。

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【判断题】【《贵州电网有限责任公司员工业绩考核管理实施细则(修订)》】【B404LZ-ZY3135】【简单】<682>员工对考核结果有异议的,可向本部门(机构)业绩考核工作小组提出申诉,由考核工作小组在五个工作日内答复。()

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【判断题】【《贵州电网有限责任公司推进干部能上能下管理试行细则》】【B404LZ-ZY3038】【适中】<585>对干部已履职尽责,但因不可抗力、难以预见等因素造成损失,且后果不严重的,可不予或免予组织调整。()

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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》】【B404LZ-ZY2021】【适中】<298>干部选拔任用工作监督检查和责任追究,坚持党组(党委)领导、()、精准有效,防治并举、失责必究。

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【判断题】【《中国南方电网有限责任公司人力资源统计管理细则》】【B404LZ-ZY3189】【简单】<736>人力资源常规统计调查分析工作,主要包括人力资源统计调查月报告和年报。

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【判断题】【《贵州电网有限责任公司技能专家管理细则》】【B404LZ-ZY3186】【适中】<733>申报人在同一选聘单位组织的同一次选聘中,申报技能专家的可同时申报技术专家。()

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【判断题】【《贵州电网有限责任公司劳动保护管理实施细则》】【B404LZ-ZY3093】【适中】<640>各级应急队伍人员,在抢险救灾期间着现场工作服,并按照应急队伍管理有关规定,做好其他劳动保护措施。()

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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则》】【B404LZ-ZY2212】【适中】<489>在档案接收、转递、借阅及日常工作中,认真检查核对,做到()。

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【单选题】【《贵州电网有限责任公司岗位管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY1080】【适中】<80>公司人力资源部组织编制《供电企业典型岗位设置规范》,并根据实际情况变化动态调整。各供电企业在编制范围内,结合业务发展需要、工作量、管理特点等因素,从中选择或组合(不得拆分)确定()。

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人力资源业务序列知识题库

【单选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY1110】【简单】<110>反映职工工作经历的工资简称()。

A、　资历工资

B、　工龄工资

C、　辅助工资

D、　基本工资

答案：A

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【判断题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY3233】【简单】<780>股东会会议分为定期会议和临时会议。()

A. 　正确

B. 　错误

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A. 　四分之一

B. 　五分之一

C. 　六分之一

D. 　七分之一

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A. 　正确

B. 　错误

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A. 　正确

B. 　错误

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A. 　分级负责

B. 　实事求是

C. 　依法依规

D. 　发扬民主

E. 　群众参与

F. 　分类施策

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A. 　正确

B. 　错误

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A. 　正确

B. 　错误

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A. 　正确

B. 　错误

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A. 　名册数量与档案实际数量相符

B. 　档案编号与摆放位置相符

C. 　档案目录与档案材料相符

D. 　档案卷数与台帐相符

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A. 　员工岗位

B. 　定员岗位

C. 　实际岗位

D. 　典型岗位

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