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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY1132】【难】<132>职工依法享受探亲假,享受()休假期间的月度绩效工资和年度绩效工资。

A、0

B、0.5

C、0.8

D、1

答案:A

人力资源业务序列知识题库
【单选题】【《贵州电网有限责任公司劳动用工管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY1085】【简单】<85>人力资源配置计划包括内部人员调剂计划、()和劳动生产率计划。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b26-fec8-c0f9-29e3bb5dbe1a.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司领导干部因私出国(境)管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY3052】【简单】<599>领导干部因私出国(境)包括因私出国和因私出境两类情况。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-5f20-c0f9-29e3bb5dbe0a.html
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【多选题】【《中华人民共和国社会保险法》】【B404LZ-ZY2009】【适中】<286>新型农村社会养老保险试行()相结合。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-3740-c0f9-29e3bb5dbe02.html
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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY2106】【难】<383>特殊(额外)消耗津贴包含()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-42f8-c0f9-29e3bb5dbe02.html
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【多选题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY2264】【简单】<541>对于新增纸质文件转电子化数据,应当在电子化过程中,明确和记录电子化数据的()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-5298-c0f9-29e3bb5dbe1b.html
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司管理类职员管理实施细则》】【B404LZ-ZY1031】【适中】<31>五级职员和六级职员职数,不得超过本单位管理的全部同级职务职数的()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b26-fae0-c0f9-29e3bb5dbe04.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司班组管理办法(2021版)》】【B404LZ-ZY2068】【适中】<345>所在部门根据业务需要提出班组设立建议(包括设立理由、()、效能分析等),征求本单位业务对口的职能部门意见后,送本单位人力资源部门。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-3b28-c0f9-29e3bb5dbe1d.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY1109】【容易】<109>绩效工资由()部门负责兑现。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b27-02b0-c0f9-29e3bb5dbe11.html
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【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2247】【容易】<524>基本养老金由()组成。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-5298-c0f9-29e3bb5dbe0a.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司职业技能等级认定管理实施细则》】【B404LZ-ZY3173】【适中】<720>考评员的选拔流程包括个人申报、单位推荐、资格复审、培训认证、考核入库、正式聘任六个阶段。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-6ad8-c0f9-29e3bb5dbe15.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY1132】【难】<132>职工依法享受探亲假,享受()休假期间的月度绩效工资和年度绩效工资。

A、0

B、0.5

C、0.8

D、1

答案:A

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【单选题】【《贵州电网有限责任公司劳动用工管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY1085】【简单】<85>人力资源配置计划包括内部人员调剂计划、()和劳动生产率计划。

A.  校园招聘计划

B.  用工计划

C.  定员定编计划

D.  组竞聘计划

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b26-fec8-c0f9-29e3bb5dbe1a.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司领导干部因私出国(境)管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY3052】【简单】<599>领导干部因私出国(境)包括因私出国和因私出境两类情况。()

A.  正确

B.  错误

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【多选题】【《中华人民共和国社会保险法》】【B404LZ-ZY2009】【适中】<286>新型农村社会养老保险试行()相结合。

A.  个人缴费

B.  集体缴费

C.  集体补助

D.  政府补贴

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-3740-c0f9-29e3bb5dbe02.html
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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY2106】【难】<383>特殊(额外)消耗津贴包含()。

A.  关键核心技术攻关津贴

B.  扶贫(乡村振兴)津贴

C.  专家津贴

D.  偏远地区津贴

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【多选题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY2264】【简单】<541>对于新增纸质文件转电子化数据,应当在电子化过程中,明确和记录电子化数据的()。

A.  数据管控方

B.  业务归口方

C.  电子化操作方

D.  数据使用方

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【单选题】【《贵州电网有限责任公司管理类职员管理实施细则》】【B404LZ-ZY1031】【适中】<31>五级职员和六级职员职数,不得超过本单位管理的全部同级职务职数的()。

A.  四分之一

B.  五分之一

C.  六分之一

D.  七分之一

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b26-fae0-c0f9-29e3bb5dbe04.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司班组管理办法(2021版)》】【B404LZ-ZY2068】【适中】<345>所在部门根据业务需要提出班组设立建议(包括设立理由、()、效能分析等),征求本单位业务对口的职能部门意见后,送本单位人力资源部门。

A.  职责界面

B.  岗位编制

C.  人员配置

D.  技术分析

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-3b28-c0f9-29e3bb5dbe1d.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY1109】【容易】<109>绩效工资由()部门负责兑现。

A.  计划与财务部

B.  财务共享中心

C.  人力资源部

D.  综合服务中心

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b27-02b0-c0f9-29e3bb5dbe11.html
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【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2247】【容易】<524>基本养老金由()组成。

A.  政府补贴

B.  政府税收

C.  统筹养老金

D.  个人账户养老金

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-5298-c0f9-29e3bb5dbe0a.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司职业技能等级认定管理实施细则》】【B404LZ-ZY3173】【适中】<720>考评员的选拔流程包括个人申报、单位推荐、资格复审、培训认证、考核入库、正式聘任六个阶段。()

A.  正确

B.  错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-6ad8-c0f9-29e3bb5dbe15.html
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