【多选题】【《中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则》】【B404LZ-ZY2202】【适中】<479>归档材料一般为原件。证书、证件等特殊情况需用复印件存档的,必须()。
A. 注明经办人
B. 注明复制时间
C. 干部本人签名
D. 加盖材料制作单位公章或干部人事关系所在单位人力资源部门公章
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司劳动保护管理实施细则》】【B404LZ-ZY3094】【适中】<641>在大型会议、接待等重大活动期间,各类岗位人员均应着管理制服。()
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【判断题】【《中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则》】【B404LZ-ZY3203】【简单】<750>凡发现档案材料或者信息涉嫌造假的,人力资源部门等应当立即查核,未核准前,一律暂缓考察或者暂停任职、录用、聘用、调动等程序。()
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【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2242】【适中】<519>参加基本养老保险的个人,因病死亡,其遗属可以领取()。
A. 丧葬补助金
B. 抚恤金
C. 死亡津贴
D. 死亡补助
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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3267】【适中】<814>非全日制用工,双方当事人可以订立口头协议。()
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则》】【B404LZ-ZY2181】【适中】<458>优秀专业技术专家只在()中选聘。
A. 地市级单位一线岗位
B. 县区供电局
C. 生产单位
D. 班站所
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则》】【B404LZ-ZY3183】【简单】<730>专业技术专家聘任单位要与其签订角色说明书,明确任期目标和年度工作目标,并进行严格考核。()
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【多选题】【《党政领导干部选拔任用工作条例》】【B404LZ-ZY2015】【适中】<292>《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,公开选拔、竞争上岗应当结合岗位特点,坚持组织把关,突出(),防止简单以分数、票数取人。
A. 政治素质
B. 专业素养
C. 工作实绩
D. 一贯表现
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司推进干部能上能下管理试行细则》】【B404LZ-ZY1037】【难】<37>落实(),正确把握政策界限,保护干部干事创业、改革创新的积极性,宽容改革探索失误。
A. 三个区分开来
B. 容错纠错机制
C. 一岗双责
D. 四种形态
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司职业技能等级认定管理实施细则》】【B404LZ-ZY2178】【难】<455>职业技能等级分为()级别。
A. 初级工
B. 中级工
C. 高级工
D. 技师
E. 高级技师
F. 首席技师
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