【判断题】【《贵州电网有限责任公司领导干部因私出国(境)管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY3051】【简单】<598>按照干部管理权限进行登记备案管理。()
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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司奖励管理细则》】【B404LZ-ZY2112】【适中】<389>除()外,获奖集体中贡献排名前3名的奖金占总奖金的比例原则上不低于50%。
A. 记功奖
B. 集体综合荣誉奖
C. 大众创新奖励
D. 扶贫攻坚奖励
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司领导干部因私出国(境)管理实施细则(2021版)》】【B404LZ-ZY2057】【适中】<334>领导干部有()情形之一不批准其因私出国(境)。
A. 属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人的
B. 有未了结的民事案件,人民法院决定不准出国(境)的
C. 可能危害国家安全和利益,国务院有关主管部门决定不准出国(境)的
D. 正在被纪检监察机构立案调查的;或暂未被立案调查,但涉嫌严重违法违纪的
E. 经查实在申请过程中弄虚作假的
F. 法律、行政法规规定不准出国(境)的其他情形
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【单选题】【《贵州电网有限责任公司班组管理办法(2021版)》】【B404LZ-ZY1063】【简单】<63>公司每年组织一轮班站长竞赛,对其中获得三星级班站长认证的优胜者,除了竞赛奖励之外,若所管班组达到大班规模,次年度内岗级上浮()级。
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【多选题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY2228】【适中】<505>中华人民共和国公民必须遵守宪法和法律,(),尊重社会公德。
A. 保守国家秘密
B. 爱护公共财产
C. 遵守劳动纪律
D. 遵守公共秩序
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则》】【B404LZ-ZY3183】【简单】<730>专业技术专家聘任单位要与其签订角色说明书,明确任期目标和年度工作目标,并进行严格考核。()
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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司人力资源统计管理细则》】【B404LZ-ZY2198】【适中】<475>公司人力资源管理部门定期开展数据质量治理,以()等方式检查,定期对统计调查报表报送的时限、质量以及数据质量进行通报考核。
A. 自动化脚本排查
B. 快速抽查
C. 抽样调查
D. 重点调查
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【单选题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY1273】【简单】<273>统计工作应当接受社会公众的监督,()有权检举统计中弄虚作假等违法行为。对检举有功的单位和个人应当给予表彰和奖励。
A. 司法机关
B. 任何单位和个人
C. 政府部门
D. 企事业单位
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【多选题】【《中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则》】【B404LZ-ZY2211】【适中】<488>在开展干部人事档案整理时,每类干部人事档案材料,都要根据材料()排列顺序。
A. 形成时间
B. 顺序衔接
C. 内容的主次关系
D. 重要程度
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司员工业绩考核管理实施细则(修订)》】【B404LZ-ZY2131】【容易】<408>年度业绩考核结果按考核得分对应划分为()等级。
A. A
B. B+
C. B
D. C
E. D
F. D-
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