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【判断题】【《贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则》】【B404LZ-ZY3181】【简单】<728>建立健全人才成长发展“立交桥”,实行专业技术人才与经营管理人才、技能人才通道互通管理。()

A、 正确

B、 错误

答案:A

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【判断题】【《贵州电网有限责任公司企业补充医疗保险实施细则(2021年修订版)》】【B404LZ-ZY3147】【容易】<694>因自杀、自残、斗殴、酗酒、吸毒、违法、犯罪等所发生的医疗费用,补充医保不予报销。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-66f0-c0f9-29e3bb5dbe20.html
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【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2240】【容易】<517>社会保险制度坚持()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-5298-c0f9-29e3bb5dbe03.html
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【多选题】【《贵州电网有限责任公司离退休工作管理实施细则》】【B404LZ-ZY2217】【难】<494>离休人员原则上由()进行管理。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-4eb0-c0f9-29e3bb5dbe0d.html
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【判断题】【《中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则》】【B404LZ-ZY3204】【简单】<751>各级党委领导本单位干部人事档案工作,贯彻落实中央及公司党组相关部署要求,研究解决工作机构、经费和条件保障等问题,将干部人事档案工作列为党建责任考核内容。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-6ec0-c0f9-29e3bb5dbe0f.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司劳动保护管理实施细则》】【B404LZ-ZY3097】【简单】<644>年休假在一个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-6308-c0f9-29e3bb5dbe12.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司员工业绩考核管理实施细则(修订)》】【B404LZ-ZY3126】【简单】<673>月(季)度业绩考核结果采用量化考核分数或考核等级直接体现。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-66f0-c0f9-29e3bb5dbe0b.html
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【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2243】【适中】<520>根据(),国家适时提高基本养老保险待遇水平。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-5298-c0f9-29e3bb5dbe06.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY1113】【适中】<113>副职享受正职待遇的人员,其岗位工资按正职的岗位工资确定,绩效工资按正职绩效工资的()确定。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b27-02b0-c0f9-29e3bb5dbe15.html
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【单选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY1265】【适中】<265>工资分配方式及工资水平由()确定。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b27-1638-c0f9-29e3bb5dbe02.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》】【B404LZ-ZY1018】【简单】<18>上级人力资源部门接到干部选拔任用工作有关事项报告后,应当认真审核研究,并在()个工作日内予以答复。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b26-f6f8-c0f9-29e3bb5dbe11.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则》】【B404LZ-ZY3181】【简单】<728>建立健全人才成长发展“立交桥”,实行专业技术人才与经营管理人才、技能人才通道互通管理。()

A、 正确

B、 错误

答案:A

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相关题目
【判断题】【《贵州电网有限责任公司企业补充医疗保险实施细则(2021年修订版)》】【B404LZ-ZY3147】【容易】<694>因自杀、自残、斗殴、酗酒、吸毒、违法、犯罪等所发生的医疗费用,补充医保不予报销。()

A.  正确

B.  错误

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【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2240】【容易】<517>社会保险制度坚持()。

A.  广覆盖

B.  保民生

C.  多层次

D.  可持续

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【多选题】【《贵州电网有限责任公司离退休工作管理实施细则》】【B404LZ-ZY2217】【难】<494>离休人员原则上由()进行管理。

A.  原任职单位

B.  本人原劳动关系所在的单位

C.  街道

D.  社区

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-4eb0-c0f9-29e3bb5dbe0d.html
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【判断题】【《中国南方电网有限责任公司干部人事档案管理细则》】【B404LZ-ZY3204】【简单】<751>各级党委领导本单位干部人事档案工作,贯彻落实中央及公司党组相关部署要求,研究解决工作机构、经费和条件保障等问题,将干部人事档案工作列为党建责任考核内容。()

A.  正确

B.  错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-6ec0-c0f9-29e3bb5dbe0f.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司劳动保护管理实施细则》】【B404LZ-ZY3097】【简单】<644>年休假在一个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。()

A.  正确

B.  错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-6308-c0f9-29e3bb5dbe12.html
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【判断题】【《贵州电网有限责任公司员工业绩考核管理实施细则(修订)》】【B404LZ-ZY3126】【简单】<673>月(季)度业绩考核结果采用量化考核分数或考核等级直接体现。()

A.  正确

B.  错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0c54-66f0-c0f9-29e3bb5dbe0b.html
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【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2243】【适中】<520>根据(),国家适时提高基本养老保险待遇水平。

A.  平均工资增长

B.  物价上涨

C.  GDP

D.  通货膨胀水平

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0bc1-5298-c0f9-29e3bb5dbe06.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法》】【B404LZ-ZY1113】【适中】<113>副职享受正职待遇的人员,其岗位工资按正职的岗位工资确定,绩效工资按正职绩效工资的()确定。

A. 0.9

B. 0.95

C. 1

D.  党委会决定

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b27-02b0-c0f9-29e3bb5dbe15.html
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【单选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY1265】【适中】<265>工资分配方式及工资水平由()确定。

A.  省人民政府

B.  市人民政府

C.  国务院

D.  用人单位

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b27-1638-c0f9-29e3bb5dbe02.html
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【单选题】【《中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》】【B404LZ-ZY1018】【简单】<18>上级人力资源部门接到干部选拔任用工作有关事项报告后,应当认真审核研究,并在()个工作日内予以答复。

A. 10

B. 9

C. 7

D. 5

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005ed28-0b26-f6f8-c0f9-29e3bb5dbe11.html
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