A、 4000元
B、 两年
C、 机械
D、 仪器和工具
E、 配件
答案：ABCD
A、 4000元
B、 两年
C、 机械
D、 仪器和工具
E、 配件
答案：ABCD
A. 技术负责人
B. 具体施工作业人员
C. 安全管理人员
D. 班组长
A. 领导承诺、方针目标和责任
B. 组织机构、职责、资源和文件管理
C. 体系的审核、评审和持续改进
D. HSE管理体系的运行和维修
A. 了解高处作业区域状况、工作任务和存在风险
B. 监督检查高处作业许可相关手续齐全
C. 负责签发和关闭高处作业许可
D. 检查高处作业人员你资质和现场设备的符合性
解析：这道题考察的是感受性与感觉阈限之间的关系。感受性是指对外界刺激的感知能力，而感觉阈限是指能够感知到某种刺激的最低程度。在这两者之间存在着反比关系，也就是说，感觉阈限越低，感受性就越高，反之亦然。
举个例子来帮助理解：想象一下你正在听音乐，音量逐渐增大。当音量很小的时候，你可能并不感觉到音乐的存在，直到音量增大到一定程度，你才开始感知到音乐的存在。这里的音量增大到一定程度就是感觉阈限，而你开始感知到音乐的存在就是感受性增强。所以可以看出，感受性与感觉阈限之间是存在反比关系的。
A. 是一种神秘现象
B. 情绪因素导致人的正常身心功能发生改变所引发
C. 安全心理学不能给以科学解释
D. 是一种无法避免的自然规律
A. 正确
B. 错误
解析：正确答案：员工回到宿舍后，突发心梗致伤致残的，不能认定为工伤。
A. 2
B. 3
C. 5
D. 10
A. 正确
B. 错误
解析：正确答案：五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。
A. 防坠落用品
B. 防毒用品
C. 防触电用品
D. 防酸碱用品
A. 正确
B. 错误
解析：正确答案：心理危机干预模式中的评定-危机干预-创伤治疗干预模式也称之为ACT危机干预模式。
A. 作业内容发生改变
B. 作业中出现与现有的程序和工作方法不同情况时
C. 作业过程中人员发生改变
D. 遇到技术问题的复杂作业
E. 对生产有重大影响的作业
F. 新出现的作业(以前从未从事过的作业)
