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32.以下表述正确的是()。

A、　劳动只是一种权利

B、公民不分性别和民族，都有权要求就业

C、　劳动是公民的义务,这也要求企业平等录用员工

D、　国家应为公民劳动权的实现提供必要保障,有均等的就业机会

答案：BD

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14.人的一生患重大疾病的概率是72.18%。

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7.保险商品供给弹性的特殊性在于( )。

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10、组织、协调全体员工每年获得不少于两次的合规培训,总培训时间不少于()小时;

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16.案件责任追究办法的责任追究方式,包括纪律处分、组织处理和经济处分。

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7.可保风险的概念:是指可被保险公司接受的风险,或可以向保险公司转嫁的风险。( )

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36.产说会召开申请资料至少应当包括:产品说明会召开时间、地点、承办单位()产品说明会会议议程。

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30.下列情形不享受年休假。

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40.关于医疗期薪酬待遇有以下计算方式()。

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23.从公共产品的定义可知,公共产品具有“非冲突消费”的特征,也就是说,一个人对某产品或服务的消费将直接影响该产品或服务对于其他人的可获性。()

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16.汇添富是最安全最稳健的理财产品。

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(

多选题

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人力资源部基础知识学习题库

32.以下表述正确的是()。

A、　劳动只是一种权利

B、公民不分性别和民族，都有权要求就业

C、　劳动是公民的义务,这也要求企业平等录用员工

D、　国家应为公民劳动权的实现提供必要保障,有均等的就业机会

答案：BD

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14.人的一生患重大疾病的概率是72.18%。

A. 正确

B. 错误

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7.保险商品供给弹性的特殊性在于( )。

A. 　供给弹性易受经济周期的影响

B. 　供给弹性较为稳定

C. 　供给弹性较小

D. 　供给弹性较大

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10、组织、协调全体员工每年获得不少于两次的合规培训,总培训时间不少于()小时;

A. 6

B. 8

C. 10

D. 12

点击查看答案

16.案件责任追究办法的责任追究方式,包括纪律处分、组织处理和经济处分。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

7.可保风险的概念:是指可被保险公司接受的风险,或可以向保险公司转嫁的风险。( )

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

36.产说会召开申请资料至少应当包括:产品说明会召开时间、地点、承办单位()产品说明会会议议程。

A. 　预计参加人数

B. 　产品说明会组织管理人员

C. 　主持人

D. 　讲解人及参加会议的其他内外勤人员名单

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30.下列情形不享受年休假。

A. 　累计工龄满1年不满10年的，请病假累计2个月以上

B. 累计工龄满20年以上的，请病假累计2个月以上

C. 　累计工龄满10年不满20年的，请病假累计1个月以上

D. 累计工龄满20年以上的，请病假累计4个月以上

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40.关于医疗期薪酬待遇有以下计算方式()。

A. 　当月累计病假10个工作日(含)以下,每个工作日减发当月固定工资的1%

B. 当月累计病假5个工作日（含）以下，每个工作日减发当月固定工资的1%

C. 当月累计病假10个工作日以上，每个工作日减发当月固定工资的2%

D. 医疗期期间每天减发当月固定工资的2%，实发工资不得低于当地最低工资标准的80%。

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23.从公共产品的定义可知,公共产品具有“非冲突消费”的特征,也就是说,一个人对某产品或服务的消费将直接影响该产品或服务对于其他人的可获性。()

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

16.汇添富是最安全最稳健的理财产品。

A. 正确

B. 错误

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