APP下载

海南电网内训师技能竞赛

搜索

海南电网内训师技能竞赛

题目内容

(

多选题

)

104、讲授法优点有()。

A、　有利于培训师系统地讲授知识点

B、　有利于培训师掌握学习进度

C、　有利于加深学员对内容的理解

D、　有利于培养学员兴趣

答案：ABC

海南电网内训师技能竞赛

24、培训教材开发的工作,要有一定的组织机构来完成,这种组织机构一般是固定的。

点击查看题目

73、企业的发展过程是一个动态的,不断变化的过程,因而培训需求预测应具有()。

点击查看题目

55、PPT的创建方法只有一种,就是启动PowerPoint 后,直接开始幻灯片的设计。

点击查看题目

41、培训课程的开发质量关系到培训课程教学大纲的编写质量;培训课程教学大纲的质量又反作用于培训课程的质量。

点击查看题目

65、培训师是课堂的主角,应当整堂课都在讲授。

点击查看题目

76、要做到培训目标和对象的针对性,需要注意()问题。

点击查看题目

47、合格的培训师能够保证培训内容的设计会符合每一名学员各种的需求。

点击查看题目

88、授课思路呈现的大框架包括了()。

点击查看题目

29、公司的课程体系包括()、()、()三个子体系。

点击查看题目

52、电子教材评审验收主要包含哪几个评价维度()。

点击查看题目

海南电网内训师技能竞赛

题目内容

(

多选题

)

手机预览

海南电网内训师技能竞赛

104、讲授法优点有()。

A、　有利于培训师系统地讲授知识点

B、　有利于培训师掌握学习进度

C、　有利于加深学员对内容的理解

D、　有利于培养学员兴趣

答案：ABC

相关题库:

海南电网内训师技能竞赛

分享

海南电网内训师技能竞赛

相关题目

24、培训教材开发的工作,要有一定的组织机构来完成,这种组织机构一般是固定的。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

73、企业的发展过程是一个动态的,不断变化的过程,因而培训需求预测应具有()。

A. 　时效性

B. 　前瞻性

C. 　有效性

D. 　能动性

点击查看答案

55、PPT的创建方法只有一种,就是启动PowerPoint 后,直接开始幻灯片的设计。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

41、培训课程的开发质量关系到培训课程教学大纲的编写质量;培训课程教学大纲的质量又反作用于培训课程的质量。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

65、培训师是课堂的主角,应当整堂课都在讲授。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

76、要做到培训目标和对象的针对性,需要注意()问题。

A. 　培训对象的培训需求度

B. 　培训对象的个人差异

C. 　培训目标定位是否准确

D. 　培训所针对的岗位与培训对象是否匹配

点击查看答案

47、合格的培训师能够保证培训内容的设计会符合每一名学员各种的需求。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

88、授课思路呈现的大框架包括了()。

A. 　导入

B. 　主体

C. 　练习

D. 　结语

点击查看答案

29、公司的课程体系包括()、()、()三个子体系。

A. 　管理类课程

B. 　技术类课程

C. 　技能类课程

D. 　领导类课程

点击查看答案

52、电子教材评审验收主要包含哪几个评价维度()。

A. 　教学内容

B. 　教学设计

C. 　技术规范

D. 　教材长短

点击查看答案

试题通app下载

类似热门题库

历史期末考试复习题

绿色低碳，美丽中国知识

《师德规范教育》课程复习题

历史综合知识题库

辽宁农业职业技术学院题库

文学综合知识题库

辽宁建筑职业学院2024年单独考试招生1

新-中国近现代史纲要试题库

企业文化能力职称题库

新中一知识考试题库

试题通小程序

试题通app下载

©2016-2024.南通佰易网络科技有限公司
苏ICP备16028519号-2 苏公网安备32061102000302