34.行为科学理论认为,人是( )
A. 经济人
B. 自我实现人
C. 复杂人
D. 社会人
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14某人从2015年年初开始,每年年初存入银行2万元,存款年利率为4%,按年复利计息,共计存款5次,在2019年年末可以取出多少万元?已知:(F/A,4%,5)=5.4163,(F/A,4%,6)=6.6330( )
A. 10.83
B. 11.27
C. 13.27
D. 13.8
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109.职能型组织结构形式的优点是实现了( )
A. 管理现代化
B. 管理专业化
C. 统一指挥
D. 统一领导
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129.某企业规定,员工上班迟到一次,扣发当月50%的奖金,自此规定出台之后,员工迟到现象基本消除,这是哪一种强化方式?( )
A. 正强化
B. 负强化
C. 惩罚
D. 忽视
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142.以下哪一点是属于“权变管理理论”的最大特点?( )
A. 重视人的因素
B. 力求决策中减少个人艺术成分
C. 根据不同的具体条件,采取相应的组织结构、领导方式等
D. 通过提高工人的“士气”,从而达到提高效率的目的
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5某公司只生产一种产品,产销平衡。产品售价为30元/件,单位变动成本为20元/件,全年固定成本为400000元,公司的目标利润为240000元。要求:(1)计算该产品盈亏临界点的销售量;(2)计算实现目标利润的销售量;(3)若该公司正常销量为50000件,计算安全边际量及安全边际率。(结果保留两位小数)
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2项目计算期
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8递延年金终值的计算与递延期无关。( )
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26甲公司(无优先股)只生产一种产品,产品单价为8元,单位变动成本为5元,产品销量为10万件/年,固定成本为5万元/年,利息支出为3万元/年。甲公司的财务杠杆系数为( )
A. 1.18
B. 1.25
C. 1.14
D. 1.375
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141.下面不是企业文化的隐性内容的是( )
A. 价值观念
B. 规章制度
C. 道德规范
D. 企业哲学
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