A、临时补充计划
B、临时抢修作业
C、日补充计划
答案:B
解析:题目解析 ( )是指设备设施发生故障需立即进行抢修或设备设施的日常检查【如道岔检查、涂油等施工】的作业。 A.临时补充计划 B.临时抢修作业 C.日补充计划 答案:B 解析:在这个题目中,题干描述了一种情况,即设备设施发生故障或需要进行日常检查,需要立即采取行动。这种情况下,应该选择立即进行抢修或检查的作业类型。因此,选项B“临时抢修作业”是最合适的答案,因为它涵盖了在紧急情况下进行设备抢修和检查的操作。
A、临时补充计划
B、临时抢修作业
C、日补充计划
答案:B
解析:题目解析 ( )是指设备设施发生故障需立即进行抢修或设备设施的日常检查【如道岔检查、涂油等施工】的作业。 A.临时补充计划 B.临时抢修作业 C.日补充计划 答案:B 解析:在这个题目中,题干描述了一种情况,即设备设施发生故障或需要进行日常检查,需要立即采取行动。这种情况下,应该选择立即进行抢修或检查的作业类型。因此,选项B“临时抢修作业”是最合适的答案,因为它涵盖了在紧急情况下进行设备抢修和检查的操作。
A. 正确
B. 错误
解析:题目解析 这道题询问在区间风井(或区间变电所)请销点时,施工单位是否需要提前去车站借钥匙并办理施工登记。正确的做法是在施工开始前提前去车站借钥匙,并向车站进行施工登记。这样可以确保施工单位能够合法地进行相关操作,同时也便于车站进行管理和协调。因此,答案是A(正确)。
A. 正确
B. 错误
解析:题目解析 按影响范围划分为重点施工和一般施工。重点施工分为一级施工、二级施工和三级施工。 答案:A.正确 解析:这道题目涉及施工等级的划分和分类。根据题目的描述,根据影响范围划分为重点施工和一般施工,而重点施工又分为一级、二级和三级施工。这种划分可以根据施工工程的重要性和影响范围来合理地安排资源和管理施工进程。因此,选项A是正确的。
A. 运输管理事业部
B. 工务
C. 供电
D. 通号
解析:题目解析 对于非轨行区的 A3、C1 类施工作业,施工负责人无需提供纸质施工工器具物料清单。在轨行区施工结束后,必须确保施工工器具物料全部出清线路。如果有特殊情况需要在轨行区临时摆放物料,需要经过审批并报送相关单位。因此,对于这种出清情况的实时更新和管理,需要由运输管理事业部负责,所以答案选项 A 正确。
A. 3
B. 6
C. 9
D. 15
解析:题目解析 某单位在进行轨行区清扫施工作业时,施工人员未穿荧光衣,安全防护措施未安排到位。对施工负责人按照《施工负责人考核管理办法》要求处以扣(6)分; 答案选项B。根据题目描述,施工人员未按照安全要求穿荧光衣并未安排好安全防护措施,这是一种严重的安全违规行为。根据《施工负责人考核管理办法》,该情况应处以扣6分。选项B中的数字6与题目中规定的扣分数相符。
A. 正确
B. 错误
解析:题目解析 题目中描述了施工过程中垃圾的处理方式,要求垃圾必须按规定摆放在指定安全地点,并在销点登记时向车站说明并登记。根据题目描述,这个流程是为了确保垃圾的安全处理和追踪,所以答案应该是正确(A)。
A. 2
B. 4
C. 6
D. 15
解析:题目解析 题目中描述施工负责人请点时器具、材料不齐,导致无法进行作业。这也是一种违规行为,根据《施工负责人考核管理办法》应当处以相应的扣分。选项中只有 A.2 分符合违规情况的轻微性质,因此选择答案 A。
A. 月
B. 季度
C. 年
解析:生产经营单位的主要负责人每()至少组织一次安全生产全面检查,研究分析安全生产存在问题。 A.月 B.季度 C.年 答案:B 题目解析:主要负责人每季度至少组织一次安全生产全面检查,有助于及时发现和解决安全生产方面的问题。这种频率可以确保安全问题不被忽视,有助于保障生产经营活动的安全进行。
A. 正确
B. 错误
解析:题目解析 因施工造成乘客投诉,每起考核1000元,引发一定后果者,从轻考核 A.正确 B.错误 答案:B 解析:这道题目中讨论了因施工造成乘客投诉的情况下的考核。答案选择B,即“错误”,是因为题目中提到“引发一定后果者”,这暗示着由于施工造成的投诉可能会带来一定的负面影响,因此考核应当从重考虑,而不是从轻考虑。
A. 正确
B. 错误
解析:题目解析 题目:对于更换钢轨(接触网),无论有无工程车开行,均须将所占用线路封锁。 A.正确 B.错误 答案:A 解析:这道题中的情况是需要封锁线路的。更换钢轨(接触网)通常需要工程人员在线路上进行作业,而这样的作业会影响线路的正常使用,因此无论是否有工程车开行,为了安全和顺利进行作业,通常都需要将所占用的线路封锁,以防止其他列车进入工作区域。
A. 500
B. 1000
C. 1500
D. 2000
解析:题目解析 题目要求根据施工负责人未按要求负责管理施工工器具、物料,每次考核的罚款金额选择正确答案。选项B(1000元)是正确答案,因为题目中明确指出“每次考核”,所以需要选择一个与每次考核金额相关的选项,而1000元正好符合这一要求。