A、12000
B、15000
C、14400
D、18000
答案：D
解析：解析:本题考核劳动合同经济补偿金的计算。根据规定劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算。所以本题是1200×15=18000元。注意:劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资3倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过12年。
A、12000
B、15000
C、14400
D、18000
答案：D
解析：解析:本题考核劳动合同经济补偿金的计算。根据规定劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算。所以本题是1200×15=18000元。注意:劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资3倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过12年。
A. 国债利息收入5万元
B. 销售边角料收入40万元
C. 抵债产品销售60万元
D. 产品销售收入800万元
解析：解析:企业以货币形式和非货币形式从各种来源取得的收入,为收入总额。包括:(1)销售货物收入(选项BD,选项C为视同销售货物取得的收入);(2)提供劳务收入;(3)转让财产收入;(4)股息、红利等权益性投资收益;(5)利息收入(选项A);(6)租金收入;(7)特许权使用费收入;(8)接受捐赠收入;(9)其他收入。
A. 查封纳税人价值相当于应纳税款的货物
B. 停止出口退税权
C. 书面通知纳税人开户银行从其存款中扣缴税款
D. 拍卖纳税人价值相当于应纳税款的货物,以拍卖所得抵缴税款
解析：解析:税务机关作出的行政处罚行为:(1)罚款;(2)没收财物和违法所得;(3)停止出口退税权。(选项B)选项A,属于税收保全措施;选项B,属于税务机关作出的行政处罚行为;选项CD,属于税收强制执行措施。故选B。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:耕地占用税的纳税人为在我国境内占用耕地建设建筑物、构筑物或者从事非农业建设的单位或者个人。【提示】此类知识点可在《考点汇编-耕地占用税》进行学习。
解析：解析:卫星电视信号落地转接服务,按照增值电信服务计算缴纳增值税。
A. 336
B. 800
C. 400
D. 672
解析：解析:本题考核个人所得税的计算。个人取得的财产租赁所得属于个人所得税征税范围。对于财产租赁所得适用20%比例税率,按月缴纳个税。每月租赁收入小于或等于4000元,应纳税所得额=收入-相关税费-修缮费用(800元为限)-800元;每月租赁收入超过4000元,应纳税所得额=【收入-相关税费-修缮费用(800元为限)】×(1-20%)。对个人出租房屋取得的所得暂减按10%的税率征收个人所得税。个人所得税=(5000-800)x(1-20%)x10%=336
A. 原煤
B. 人造石油
C. 海盐
D. 地热
解析：解析:选项B,天然石油征收资源税,人造石油不征收资源税。【提示】此类知识点可在《考点汇编-纳税人与征税范围》进行学习。
A. 权益性投资资产转让所得,按照投资企业所在地确定
B. 不动产转让所得,按照不动产所在地确定
C. 销售货物所得,按照交易活动发生地确定
D. 提供劳务所得,按照劳务发生地确定
解析：根据企业所得税法律制度的规定，权益性投资资产转让所得应按照投资企业所在地确定，而不是按照投资企业所在地确定。因此，选项A不正确。
A. 刘某与乙公司建立劳动关系
B. 刘某与甲公司建立劳动关系
C. 刘某与甲公司、乙公司均未建立劳动关系
D. 刘某与甲公司、乙公司均建立劳动关系
解析：解析:在劳务派遣关系中,劳动合同关系存在于劳务派遣单位(甲公司)与被派遣劳动者(刘某)之间,被派遣劳动者不与用工单位(乙公司)签订劳动合同、发生劳动关系。
A. 800×25%=200(万元)
B. 800×25%-100×25%=175(万元)
C. (800+100)×25%=225(万元)
D. (800+100)×25%-20=205(万元)
解析：解析:(1)境外所得的抵免限额=100×25%=25(万元)大于境外已纳税额(20万元),境外已纳税额可以全额抵免;(2)甲公司应缴纳企业所得税=(800+100)×25%-20=205(万元)。1
解析：解析:享受减免税,需要纳税申报。1
