A、1000
B、2000
C、2400
D、4000
答案：C
解析：解析:基本医疗保险的起付线为当地职工年平均工资10%,即2000×12×10%=2400元。
A、1000
B、2000
C、2400
D、4000
答案：C
解析：解析:基本医疗保险的起付线为当地职工年平均工资10%,即2000×12×10%=2400元。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:纳税人购买自用应税车辆的,应当自购买之日起60日内(而非30日)申报缴纳车辆购置税。故本题表述错误。【提示】此类知识点可在《考点汇编-车辆购置税》进行学习。
A. 比例税率
B. 超额累进税率
C. 定额税率
D. 超率累进税率
解析：解析:本题考核土地增值税的税率形式。我国土地增值税适用的是四级超率累进税率。
A. 出票
B. 承兑
C. 保证
D. 付款
解析：解析:票据行为是指票据当事人以发生票据债务为目的、以在票据上签名或盖章为权利义务成立要件的法律行为。票据行为包括出票、背书、承兑和保证。
解析：解析:纳税人销售货物、提供应税劳务或者发生应税行为的销售额未达到起征点的,免征增值税;达到起征点的,应按其全部销售额依法计算缴纳增值税。
A. 吴某在车间工作期间因醉酒导致自身被打伤
B. 陈某在上班途中,受到非本人主要责任受伤
C. 保安万某在工作期间因履行工作职责责任交通事故伤害的
D. 赵某在外地出差期间登山游玩时摔伤
解析：解析:根据《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形应认定工伤:1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;4.患职业病的;5.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;6.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形不认定工伤的情形:1.故意犯罪;2.醉酒或者吸毒;3.自残或者自杀;4.法律、行政法规规定的其他情形。
A. 4000×1.2=4800
B. (4000+8000)×1.2=14400
C. (32000-8000)×1.2=28800
D. 32000×1.2=38400
解析：解析:对林区的育林地、运材道、防火道、防火设施用地,免征城镇土地使用税;对林业系统的办公及生活区用地,均应征收城镇土地使用税。该林场2021年应缴纳城镇土地使用税=4000×1.2=4800(元)。【提示】此类知识点可在《考点汇编-城镇土地使用税》进行学习。
A. 单位负责人
B. 总会计师
C. 会计机构负责人
D. 单位内部审计人员
解析：解析:财务报表由单位领导人、总会计师、会计机构负责人,会计主管人员签名并盖章。【提示】此类知识点可在《考点汇编—会计核算》进行学习。
A. 5年
B. 7年
C. 10年
D. 20年
解析：解析:无形资产的摊销年限不得低于10年。【提示】此类知识点可在《考点汇编-资产的税务处理》进行学习。
A. 无固定期限劳动合同
B. 劳动合同期限不满3个月的
C. 1年期劳动合同
D. 以完成一定工作任务为期限的劳动合同
解析：题目解析 根据劳动合同法律制度的规定，劳动合同可以在合同中约定试用期。选项A表示无固定期限劳动合同可以约定试用期，这是因为无固定期限劳动合同通常需要一段试用期来评估劳动者的工作表现；选项C表示1年期劳动合同可以约定试用期，这是因为1年期劳动合同较长，雇主可能需要一段试用期来观察劳动者是否适应工作；选项B和D没有提及劳动合同的期限或工作任务与试用期的关系，因此不是可以约定试用期的情况。因此，选项AC是根据劳动合同法律制度的规定，可以约定试用期的情况，因此是正确的答案。
A. 可在发卡机构拓展、签约的特约商户中使用
B. 可用于提取现金
C. 可用于购买、交换非本发卡机构发行的预付卡
D. 卡内资金可向银行账户转移
解析：解析:预付卡在发卡机构拓展、签约的特约商户中使用(选项A正确);不得用于或者变相用于提取现金(选项B错误);不得用于购买、交换非本发卡机构发行的预付卡(选项C错误);单一行业卡及其他商业预付卡或者向其充值,卡内资金不得向银行账户或者向非本发卡机构开立的网络支付账户转移(选项D错误)。
