A、 成立时
B、 不动产交付时
C、 不动产登记时
D、 不动产建造时
答案：A
解析：解析:2021版教材P17页不动产物权的设立、变更、转让和消灭,应当依照法律规定登记,自记载于不动产登记簿时发生效力。需要注意的是,当事人之间订立有关设立、变更、转让和消灭不动产物权的合同,除法律另有规定或者合同另有约定外,自合同成立时生效;未办理物权登记的,不影响合同效力。
A、 成立时
B、 不动产交付时
C、 不动产登记时
D、 不动产建造时
答案：A
解析：解析:2021版教材P17页不动产物权的设立、变更、转让和消灭,应当依照法律规定登记,自记载于不动产登记簿时发生效力。需要注意的是,当事人之间订立有关设立、变更、转让和消灭不动产物权的合同,除法律另有规定或者合同另有约定外,自合同成立时生效;未办理物权登记的,不影响合同效力。
A. 无权代理
B. 有权代理
C. 滥用代理权
D. 法定代理
解析：解析:2021版教材P12页无权代理是指行为人不具有代理权,但以他人名义与第三人进行法律行为,如果行为人自始至终没有被授予代理权,就以他人的名义进行民事行为,属于无权代理。本题的红星建筑公司并没有授予代理权给田某,所以为无权代理
A. 5
B. 10
C. 15
D. 30
解析：解析:2021版教材P330执行异议当事人、利害关系人认为执行行为违反法律规定的,可以向负责执行的人民法院提出书面异议。当事人、利害关系人提出书面异议的,人民法院应当自收到书面异议之日起15日内审查,理由成立的,裁定撤销或者改正;理由不成立的,裁定驳回。
A. 中断
B. 中止
C. 终止
D. 届满
解析：解析:2021版教材P321诉讼时效中断诉讼时效因提起诉讼、当事人一方提出要求或者同意履行义务而中断。从中断时起,诉讼时效期间重新计算。
A. 结构
B. 性质
C. 特点
D. 复杂程度
E. 案件影响
解析：解析:2021版教材P307我国《民事诉讼法》主要根据案件的性质、影响和诉讼标的金额来确定级别管辖。
A. 收回国有资金
B. 重新审批该项目
C. 暂停项目执行或资金拨付
D. 撤销承包单位的资质证书
解析：解析:2021版教材P101建设单位将建设工程肢解发包的,责令改正,处工程合同价款0.5%以上1%以下的罚款;对全部或者部分使用国有资金的项目,并可以暂停项目执行或者暂停资金拨付。
A. 禁止携带打火机进入储藏化工原料的仓库
B. 施工机械因为操作很简单,不需要持证上岗——不符合安全生产的规定
C. 电器产品必须符合国家标准或行业标准
D. 任何人不得埋压、圈占消防栓
E. 因工具缺乏,临时使用灭火锹进行施工——违法
解析：解析:2021版教材P229《消防法》第16条规定,机关、团体、企业、事业等单位应当履行下列消防安全职责:(1)落实消防安全责任制,制定本单位的消防安全制度、消防安全操作规程,制定灭火和应急疏散预案;(2)按照国家标准、行业标准配置消防设施、器材,设置消防安全标志,并定期组织检验、维修,确保完好有效;(3)对建筑消防设施每年至少进行一次全面检测,确保完好有效,检测记录应当完整准确,存档备查;(4)保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通,保证防火防烟分区、防火间距符合消防技术标准;(5)组织防火检查,及时消除火灾隐患;(6)组织进行有针对性的消防演练;(7)法律、法规规定的其他消防安全职责。
A. 强制性国家标准
B. 推荐性国家标准
C. 强制性行业标准
D. 推荐性行业标准
解析：解析:2021版教材P262工程建设国家标准的编号由国家标准代号、发布标准的顺序号和发布标准的年号组成。强制性国家标准的代号为“GB”,推荐性国家标准的代号为“GB/T”。例如:《工程建设施工企业质量管理规范》GB/T50430-2017,其中GB/T表示为推荐性国家标准,50430表示标准发布顺序号,2017表示是2017年批准发布。
A. 主要工作
B. 主导工作
C. 关键工作
D. 辅助工作
解析：解析:2021版教材P153定作人将工作交给承揽人,其重要原因是定作人相信承揽人具有完成工作的条件和能力。因此,除当事人另有约定的外,承揽人应当以自己的设备、技术和劳力完成主要工作。未经定作人的同意,承揽人将承揽的主要工作交由第三人完成的,定作人可以解除合词;经定作人同意的,承揽人也应就第三人完成的工作成果向定作人负责。承揽人有权将其承揽的辅助工作交由第三人完成。承揽人将承揽的辅助工作交由第三人完的应当就第三人完成的工作成果向定作人负责。
A. 劳动合同期满,劳动者想维持原条件续订合同,但用人单位不同意的
B. 因用人单位未及时足额支付劳动报酬而解除劳动合同的
C. 用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同的
D. 劳动者不能胜任工作,经培训或调整工作岗位后仍不能胜任工作而终止劳动合同的
E. 因劳动者同时与他人建立劳动关系严重影响本职工作而终止劳动合同的
解析：解析:2021版教材P136有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(1)劳动者依照《劳动合同法》第38条规定解除劳动合同的;(2)用人单出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(3)用人单位依第40条规定解除劳动合同的;(4)用人单位依照《劳动合同法》第41条第1款规定解除劳动合同的;(5)除用人单位维持或者提高劳动合同约定续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照《劳动合同法》第44条第1项规定终止固定期限劳动合同的;(6)依照《劳动合同法》第44条第4项、第5项规定终止劳动合同的;(7)法律、行政法规规定的其他情形。
A. 只能要求甲承担责任
B. 只能要求乙承担责任
C. 要求甲和乙承担连带责任
D. 要求甲和乙与自己分担责任
解析：解析:2021版教材P212《建设工程安全生产管理条例》规定,总承包单位和分包单位对分包工程的安全生产承担连带责任。
